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高校暑期社会实践重点团队存在问题及对策 　　[摘要]大学生暑期社会实践重点团队在运行过程中存在着以下问题：队员经验不足、人员结构复杂、活动时间短、人员数量有限等现实问题，一定程度上影响了活动目标的达成。破解这些问题，可从优化顶层设计，凝练实践活动主题；严格成员选拔，优化团队成员素质；加大培训力度，提升实践技能；及时总结调整，提高活动效率；充分利用资源，挖掘活动潜能等五个方面入手，加强对团队运行过程的管理。 　　[关键词]社会实践；重点团队；问题；对策 　　[中图分类号]G641 　　[文献标识码]A 　　[文章编号]1671-5918（2015）24-0050-03 　　大学生暑期社会实践活动已经成为高等教育的重要环节，是大学生思想政治教育的重要阵地，对大学生了解社会、锻炼实践能力、提升综合素质及增强社会责任感等具有重要的作用，受到广大学生的欢迎，也得到了社会的认可，但是大学生暑期社会实践活动在实施过程中也存在一些问题，因此对高校暑期社会实践校级重点团队进行研究，探究其存在的问题及原因，并提出改进的对策与建议，具有重要意义。 　　一、重点团队在运行中存在的问题 　　（一）经验不足导致效率不高 　　由于大中专院校的学生在校时间一般只有三到四年，前一年参加过实践的同学，第二年可能就面临着毕业，所以团队人员几乎年年是新手，普遍缺乏社会实践经验，再加上当今的大学生参与社