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可见光成像系统MRED客观评测的方法的研究 　　摘 要：最小可辨色差（MRED）是评价可见光成像系统的重要技术指标，传统的测量方法都是由测量人员的主观判读得到的，精确度和重复性不高。文章提出了一种基于图像处理技术的最小可分辨色差的客观评测方法，并通过实验进行验证。利用数字图像处理技术对最小可分辨色差进行识别、判断来代替人眼的主观判断。客观方法测得的MRED为0.6764个色差单位。实验结果表明：测量结果准确，具有很好的重复性，与相同测量环境条件下由人眼主观测量的MRED结果相吻合。 　　关键词：计算机图像处理；最小可分辨色差；可见光成像系统 　　中图分类号：TN919.3 文献标志码：A 文章编号：2095-2945（2018）06-0077-02 　　Abstract： MRED is an important technical parameter to estimate the color imaging system. The traditional measurement method based on the testers subjective judgment has low precision and poor repeatability. In order to get more accurate and objective MRED， an objective evaluation method based on image processing technology was developed. Using image processing technology to identify and judging instead of human subjective judgment. The objective method of MRED is 0.6764. The results show that the value got by the subjective measurement method is consistent with that of the objective. 　　Keywords： computer image processing technology； MRED； visible imaging system 　　引言 　　在现有的光电系统中，可见光系统正在取代传统的黑白成像系统，担负着目标探测及目标识别的任务。然而，可见光成像系统不可避免地会出现图像的彩色失真和非均匀性问题，使色彩空间分辨力下降，影响图像彩色空间信息的准确性，导致目标探测、识别及精度的降低[1，2]。 　　随着可见光成像系统在军事和民用?I域获得广泛的应用，对彩色成像系统性能的评测显得越来越重要[3]。MRED既可以反应系统的色彩灵敏度特性，又能反应系统的空间分辨力，因此成为综合评级彩色成像系统性能的重要参数[4]。传统的MRED测量由于受到观测者主观状态、判读技术的影响，测量结果往往带有误差，缺少客观性。彩色成像系统MRED的客观评测问题研究具有重要的理论意义及实用价值。本文在前人对人眼视觉特性的研究基础上，利用数字图像处理技术实现彩色成像系统中性能参数MRED的客观评测。 　　1 主观MRED测量方法原理介绍 　　利用具有不同空间频率、高度比为7：1的正负四杆靶生成了具有一定色差的彩色目标图案。测量时由至少6名观察者进行观察判断，其测量方法原理方框图如图1。图中测试系统的设备有彩色目标发生器、准直光学系统、计算机。彩色目标发生器产生具有一定色差的4靶杆彩色目标图案，经准直光学系统被被测试彩色成像设备接收，并在显示器上成像，观察者通过对显示器上的彩色图案进行观察判断。测试时，改变色差，四名观察者至少三名恰好可看见靶标图案面积的75%时，此时的色差即为MRED。 　　2 基于图像处理的客观测量方法 　　2.1 基本思路 　　本文提出的基于图像处理技术客观评测获得MRED。首先基于主观方法测量得到彩色测试图案，进行图像预处理，然后提取图像中目标与背景的位置信息，获得背景的平均R、G、B值；然后进行色彩空间转换，利用CIELAB色差公式，计算每个像素点色差值，结合人眼可分辨阈值判断探测概率，从而实现对彩色成像系统MRED的测量，其过程如图2所示。 　　2.2 具体步骤 　　（1）预处理 　　获取前景背景具有一定色差的初始圆形靶标图像（绿色背景、红色靶标），对获得的靶标图像进行滤波消除噪声并选取四杆靶所在的方形目标区域。 　　（2）特征提取 　　根据方形目标区域中颜色信息提取目标与背景位置信息并将目标背景像素点所在的位置（行，列）保存起来，将这些位置作为后续图像的感兴趣