工科女大学生就业的现状分析及自身应对的策略.docVIP

工科女大学生就业的现状分析及自身应对的策略 　　【摘 要】本文阐述了工科女大学生的就业现状，并对造成这种现状的原因进行了深入分析和研究，然后从女大学生自身发展的角度提出了一些应对当前就业难的策略。 　　【关键词】高校；工科；女大学生；就业 　　胡锦涛总书记在中共中央政治局第三十二次集体学习时指出，我国是人口大国，劳动者充分就业需求和劳动总量过大、素质不相适应的矛盾是长期的，当前乃至整个“十二五”时期，在就业总量压力持续加大的同时，就业结构性矛盾更加突出，就业形势依然严峻[1]。随着高校的不断扩招，高校大学生人数急剧增加，高校毕业生的就业压力也越来越大。工科女大学生就业压力更大、就业难度更大，如何解决如此就业困境呢，分析和研究工科女大学生的就业现状和原因，从观念转变、职业生涯规划、加强学习提高自身素质能力等方面进行就业指导工作有很重要的意义。 　　一、当今工科女大学生就业现状 　　2004年高校毕业生为280万人，比2003年增长68万；2005年高校毕业生将达到338万，比2004年又增长58万[2]。2006年达到413万，2007年495万，2008年559万，2009年610万，2010年631万，2011年640万，2012年680万人。然而，在毕业生大幅度增长的同时，就业岗位的增长却没有跟上毕业生数的增长，大学生再也不是皇帝的女儿不愁嫁了，大学生就业形势日趋严