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- 2018-10-16 发布于福建
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工商管理专业人才培养的模式的研究
工商管理专业人才培养的模式的研究
摘要:随着社会的发展和经济的进步,企业对管理人才的需求发生了变化,应用型人才已成为人才市场的主流,这对工商管理专业的人才培养模式提出了挑战。文章从工商管理专业人才培养模式存在的问题出发,提出了完善工商管理专业人才培养模式的对策。
关键词:工商管理;培养模式;对策
中图分类号:G640文献标识码:A文章编号:1002-4107(2014)06-0084-02
工商管理作为管理学的一个重要分支,是一门应用性很强的学科。它依据管理学、经济学的基本理论,研究如何运用现代管理的方法和手段来进行有效的企业管理和经营决策。随着全球经济一体化进程的加速,尤其是我国加入WTO以来,进一步推动了国内市场经济的繁荣,这样为企业带来了广阔的发展机会。但是,我国企业大部分缺乏现代企业的管理理念和管理技能,使得这些企业面对很多的商机而束手无策。他们弥补缺陷的唯一出路就是引进人才,实现自我改造和创新,向管理要效益成了目前国内许多大中型企业的共识,尤其是在席卷全球的金融危机时期,提高管理效能更为重要。
由于工商管理专业性不太强,在人才市场上缺乏竞争优势,同时,企业一般会安排管理专业的新员工下基层接受相应的锻炼,以积累进入管理层所需的经验。这就对工商管理专业的毕业生提出了更高的要求,工商管理专业的人才培养模式还存在很多问题,出现教学与实际严重
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