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我国大型赛事志愿者激励机制的研究 　　【摘要】志愿者、志愿服务近年来一直是学者们的热点研究课题之一，但在我国志愿服务事业蓬勃发展的过程中凸显出诸多问题，本文以当前最为紧要的志愿者的激励机制作为研究对象，为解决志愿者的长效性、持续性问题做出有益探索和尝试。借激励机制的逐步改进、完善，从而推动我国志愿服务事业的健康发展。本文将从三个方面入手展开研究：（一）志愿者的重要作用；（二）激励机制研究的现状；（三）对我国志愿者激励机制的研究对策建议。 　　【关键词】青奥会；志愿者；志愿动机；激励机制 　　中图分类号：D92 文献标识码A： 文章编号：1006-0278（2014）03-225-02 　　一、志愿者激励问题的提出 　　志愿一词是我国的舶来品，英文“Volunteer”源自拉丁文“Voluntas”。“Voluntas”本意是“意愿”的意思，志愿者的定义或许会因时、因人、因地而异，但是志愿的“自愿参与，不图回报”的精神内涵却是共通的。 　　我国对于志愿者的分类有很多种，以时间为标准划分为长期、短期和临时志愿者；以年龄特征划分为青年和老年志愿者；按服务对象划分为环保和社区志愿者等；按服务性质划分为体育赛事志愿者、社区服务志愿者、社会援助志愿者、环保与科普志愿者、援外志愿者等。其中体育赛事志愿者是指服务于大众，指导大众进行体育比赛、健身、娱乐的志愿人员。在大型赛事中体育志愿