广西北海工业园区“园区工匠”评选暂行办法.docxVIP

PAGE \* MERGEFORMAT- 6 - 附件： 广西北海工业园区 “园区工匠”评选暂行办法 为大力弘扬工匠精神，营造崇尚技能、尊重人才的社会氛围，培养造就一批具有工匠精神和高超技艺、精湛技能的高技能人才，发挥示范带动作用，激发园区广大职工学习技术、增长本领的积极性，促进园区技能人才队伍建设，推动大众创业、万众创新，经中共广西北海工业园区工作委员会、广西北海工业园区管理委员会研究决定，在北海工业园区范围内开展推荐评选“园区工匠”工作，现制定办法如下： 一、评选范围和对象 “园区工匠”的评选范围和对象是北海工业园区辖区范围内为推进园区改革开放、经济社会建设和企业发展做出突出贡献的各类企业劳动者，不受性别、学历、职称、技能等级等条件限制。评选对象原则上分技能型和创新型两类，技能型职工应为入园企业一线岗位上从事生产、加工、工艺等方面人员；创新型职工应为入园企业一线岗位上从事技术、研发、管理、服务等方面人员。园区行政事业单位职工、离退休职工不参与评选。 二、评选条件 参评人必须热爱祖国、遵守法纪，刻苦钻研、技艺超群，具有良好的职业道德和进取精神。具备下列条件的均可参加推荐评选。 （一）践行工匠精神。热爱本职工作，潜心钻研技艺，追求极致成果，干一行、爱一行、专一行、精一行，具有执着专注、精益求精、勇于创新、追求卓越的工匠精神。 （二）具有工艺专长。在从事的岗位和职业中，拥有一技之长或绝技高招，所具备的技能、技艺在本单位、本行业具有不可替代的作用；积极开展技术创新，具有丰富的实践经验，在工艺、技术等方面占有至关重要的地位。 （三）体现领军作用。善于解决疑难杂症、善于攻坚克难，运用个人技能、技艺带领团队解决实际问题；热心带教徒弟，积极参加“名师带高徒”等活动，善于向职工普及知识、传授技艺、传播理念、传承精神，乐于帮助并带动身边的职工共同进步、共同成长。 （四）做出积极贡献。运用自己掌握的技术技能，在推动工艺改进或传承传统工艺上做出积极贡献，具有较高的社会认可度，产生一定的社会效益或经济效益。 三、评选名额和原则 自2018年起一般每年评选一次，每次评选出10名左右“园区工匠”。已经获评“园区工匠”的，不得重复申报。通过选树园区工匠，打造具有园区行业特色、引领高技能操作水平的工匠队伍，形成高端技能示范效应，推动行业技能水平整体跃升。同时，遵循以下原则： （一）聚焦产业，突出重点。结合园区产业发展特点，突出电子信息等重点行业领域，建立优势产业工匠队伍，形成高端技能示范效应，推动园区行业技能水平整体跃升。 （二）发挥作用，引领创新。突出大众创业、万众创新的时代要求，围绕提升职工技能素质这条主线，适应职工职业发展的现实需要，发挥选树“园区工匠”的激励作用，引领职工立足本职岗位，钻研业务技能，解决技术难题，激发创造潜能，为强化企业自主创新地位增添新技能。 （三）分步实施，明确任务。按照分步实施的原则，抓好试点，总结经验，由点扩面，稳步推进。明确分阶段的目标任务，科学计划，周密安排，不断巩固工作实效，逐步扩大覆盖范围。强化工作责任，增强大局意识，推动企业建立制度、制定政策，形成“园区工匠”培养选树机制。 四、奖励待遇 获评广西北海工业园区“园区工匠”的人选，由中共广西北海工业园区工作委员会和广西北海工业园区管理委员会联合颁发相关荣誉证书，并给予适当的物质奖励。同时，综合利用各种媒体，大力宣传 “园区工匠”的先进事迹。 五、评选程序 “园区工匠”评选工作一般在每年10月份完成。 （一）申报推荐 以企业推荐为主、职工自荐为辅。各企业最少推荐1名人选，最多推荐2名人选，职工自荐名额不限。由园区各企业负责组织对申报人选进行筛选初审，并提出推荐人选名单，填写申报表格，提供相应证明材料。推荐材料包括：《广西北海工业园区 “园区工匠”推荐审批表》、1500字左右个人先进事迹、个人照片（包括近期2寸正面免冠红底彩色相片、2张5寸正面工作时相片）、相关证书等，以上材料一式5份，同时报送电子版，电子邮箱：bhgyygh＠163.com，有关材料请于2018年7月18日前上报工作领导小组办公室，联系人及联系电话：吴慧敏、覃星星、李月琴，0779-2083660，2083637，2033666。 （二）资格审查 由园区评选办按评选条件对推荐人选进行资格审查，对推荐材料进行审核，提出初审意见。 （三）实地考察 由园区评选工作领导小组引入专家评审机制，组织考察组开展现场评审工作，深入候选人选所在工作单位进行实地考察。 （四）研究审定 报园区管委会和党工委研究确定正式入选人员名单。 （五）公示命名 将10名左右入选人员名单在园区网站进行为期5个工作日的公示。公示无异议后，以中共广西北海工业园区工作委员会和广西北海工业园区管理委员会名义联合下文命名。 六、组织机构