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高职班主任工作的思考
高职班主任工作的思考
摘 要:目前,高职学生在心理和行为上存在诸多问题,而高职班主任作为高职教育重要的教育力量,对于引导高职学生的心理和行为作用重大。本文针对高职教育的特点,分析了高职学生的思想现状,从以身立教、加强思想品德教育、加强对学生的心理和行为引导等方面,阐释了高职班主任工作的重要性。
关键词:高职;思想教育;沟通;引导
一、高职学生的现状
高职学生的来源主要是高考没有考上本科的学生,他们曾抱有幻想进入高一级的学府,但事与愿违,他们当中有少部分是应届高中毕业生,多数是曾经几度高考失利,无耐而踏进高职的大门,还有少部分是高考落榜生,有待再造学籍的学生。所以高职学生入校后的心理状况极为复杂。大多数学生的心理是正常的,他们跨进高职的大门积极热情地投入到学习生活中,而且可以克服来自家庭、自身的一些困难,但也有一部分学生的思想上存在一些问题。
(一)理想缺失
对前途的忧虑以及对从事生产一线工作的怀疑,致使部分高职学生没有崇高的理想,失去了向上奋进的力量。高等职业教育尽管是高等教育的重要组成部分,属于高等教育的范畴,但基于高等职业教育的特点,高职教育是一种职业教育,对学生进行某种职业生产和管理教育,以提高职业技术水平为目的,培养的是面向生产和服务一线的高级技术应用型人才,是为生产第一线服务的,因此高职人才的毕业去向具有基层性。例如,工科类高职的毕业生主要去企业第一线从事制造、运行、检测与维护等工作。在对部分高职学生的调查中,许多学生在谈话中直言不讳地表示对从事生产一线工作的厌倦,有的甚至产生自卑情绪,觉得比普通大学生矮人三分,尤其是看到在生产一线工作的大学生工资低、生活条件差等。这部分高职学生认识问题的方法有失偏颇,他们只依据接触到的局部现象做出判断,因而结论的错误就不可避免。虽然这部分高职学生反映的问题是实实在在的事实,但并不代表问题的全部和实质,有不少高职学生甚至中专学生热爱自己的工作岗位,立足本职,做出了了不起的成就,受到人民以及党和政府的表彰。
(二)对自我价值产生怀疑
能够考入大学的学生在中学时算得上是佼佼者,他们对自我的估计往往偏高,对人生道路上遇到的困难和挫折往往估计不足。进入高职后,随着参照系数的改变,大学生的优越感渐渐失去,他们从忘乎所以、自高自大走向另一个极端――自卑。有部分学生怀疑自己的能力,认为高职所学无几,到社会上不受重视,于是感到自我价值的失落,特别是面对即将进入的优胜劣汰的社会环境,更加剧了对自身能力的担忧。用人制度改变后,用人单位对人才提出了近乎苛刻的要求,这些都使学生产生了巨大的心理压力。另外,社会上风行的不良风气也给学生的心灵蒙上了深重的阴影。部分大学生在严峻的生活面前产生了困惑,从而引起了大学生对生活的失望,产生自卑感。
(三)思想不稳定
党的十一届三中全会以来,中国政治、经济体制在变革,中国人民的观念在发生变化,中国社会在转型,个别腐败现象与许多改革中的新气象同时展现在当今社会上。大学生对社会变革中出现的问题是敏感的。近几年的大学生,他们生活在改革开放时代,思想单纯、开放,兼收并蓄,但是意志力薄弱,容易受腐朽思想、腐朽现象的侵蚀,使高职学生入学后的思想极不稳定。一方面对高职的培养目标、所学专业不甚了解;另一方面,对自身价值的认识不足,甚至产生怀疑,导致有的同学学习没有动力,积极性不高,有的同学学习挺努力,但思想观念还没有转变过来,只注重理论课学习,按高中的习惯做题背题,不善于自学来提高分析问题和解决问题的能力,忽视实践能力的锻炼,还有的同学不把精力放在学习文化知识上,只注重表现自己,热心各项活动,有极少部分同学的厌学心理特别严重,旷课、迟到、早退。这些现象都严重影响了学生在校的学习效果,任其发展,势必会影响高职教育的教学质量,影响培养目标的实现。
二、因势利导做好班主任工作
第一,班主任要以身立教、为人师表,以自己良好的风范影响教育学生。以身立教、为人师表,是所有教育者必须遵守的行为准则。教师最重要的职业道德就是为人师表。教师的思想品德、学?R才能、为人处事、言谈举止、治学态度、工作作风,甚至喜怒哀乐、教态仪容,都对学生有着潜移默化的熏陶作用。实践证明,精神文明的宣传者,必须同时是精神文明的实践者。理论的说教,只有伴以榜样的示范,才能收到更好的教育效果。广大学生,特别是大学生对班主任老师不仅听其言,还要观其行。
第二,加强思想品德教育,努力培养大学生的高尚道德。邓小平在南巡讲话中指出:“中国的事情能否办好,社会主义和改革开放能不能坚持,经济能不能发展起来,国家能不能长治久安,从一定意义上说,关键在人。”作为一名班主任,必须明确教书与育人是统一的,知识的传授与道德教育是统一的。对于一名高职的大学生,必须具有热爱祖国
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