《企业内部控制研究》-毕业论文(设计).docVIP

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  • 2018-12-17 发布于广西
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《企业内部控制研究》-毕业论文(设计).doc

企业内部控制研究 摘要:内部控制是指经济单位和各个组织在经济活动中建立的一种相互制约的业务组织形式和职责分工制度,它是因加强经济管理需要而产生的,随着经济发展而发展完善起来的,其目的在于改善经营管理、提高经济效益。从内部控制作用着手,探讨分析了我国企业内部控制存在的问题和改善措施。 关键词:内部控制;企业;措施 中图分类号: f23 文献标识码:a 文章编号:1672-3198(2011)16-0183-02 1 内部控制的定义 不同主体对内部控制的定义不尽相同,大致可以从以下几方面理解。coso委员会对内部控制的定义是:公司的董事会、管理层及其他人士为实现以下目标提供合理保证而实施的程序,运营的效益和效率,财务报告的可靠性和遵守适用的法律法规。美国上市公司会计监管委员会对内部控制的定义是:在企业主要的高级管理人员、主要财务负责人或行使类似职能的人员的监督下设计的一套流程,并由公司的董事会、管理层和其他人批准生效,该流程可以为财务报告的可靠性及根据公认会计原则编制的对外财务报表提供合理保证。中国对内部控制的定义是:企业为防范和化解风险,保证企业经营管理合法合规、资产安全、财务报告及相关信息真实完整,提高经营效率和结果,促进企业实现发展战略,而由企业董事会、证监会、经理层、高级管理层和全体员工在充分考虑内、外部环境的基础上,通过建立组织机制、运用管理方法、实施操作程序与控制措施而形

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