就业形势分析.pdf

就 业 指 导 第一讲:严峻的就业形式 历年来严峻的就业形式概况 大学生就业难的原因分析 应对严峻就业形式的几点措施 第一节:严峻的就业形式概况 前言 我国1999年开始实施扩招政策，2003 年第一届扩招的学生毕业，从扩招到现在已 经是第五个年头了；而从第二届扩招的大学 生——2004年的毕业生就业以后，整个就业 市场就进入了饱和的状态，那以后的就业形 势，一年比一年严峻，具体表现如下： 从以下表格数据窥见一斑： 年份 毕业生人数(万)增加人数(万) 增加百分比 2002 145 2003 212 67 46 2004 280 62 29.2 2005 338 58 20.7 2006 413 75 22.2 2007 495 85 20.6 2005年的就业形势 2005年全国普通高校毕业生人数达到338万 人，比2004增加58万人，增幅达20.71%。 2004年年底830万人城镇登记失业者需要就 业，还有270万没有登记的失业者需要就业， 2005年主辅分离和产业结构调整大约有300万 人需要换岗。 2006年的就业形势  2006全国普通高校毕业生达413万人，比上 2005增加75万人，增幅达到22.18% ，就业压 力进一步加大。 2006年，我国劳动力供给增量达到峰值，但 经济增长的就业弹性较低，劳动力需求难以 大幅增长，劳动力总量仍然严重供过于求。 就业的结构性矛盾随着结构调整和产业升级 的推进而日益突出，增加了就业工作难度。 2006年16岁以上人口增长达到高峰，劳动力 资源增量有1700多万人。劳动力供大于求达 到1400万人，比2005年增加100万人。并 且，困难地区、困难行业和困难群体的就业 问题更为突出。国有企业下岗职工还有60多 万人，集体企业下岗职工约400万人，未来3 年国企实施政策性破产还需安置360万人，企 业改制约有300万职工需要分流安置。在已实 现再就业人员中，约有三分之一就业稳定性 较差。 2006年大学生就业状况总结 2006年7月16 日，由共青团中央学校部、 北京大学公共政策研究所合作完成“2006年中 国大学生就业状况调查”结果公布，该调查涉及 的样本包括全国近百所高校的6000多名大学本 科毕业生。 [签约] 调查结果显示，截至5月底，2006届本科毕业生中已签约 和已有意向但未签约的占49.81% ，不想马上就业的占 15.02%，而没有找到工作的比例为27.25% ，而北京高校生已 签约和已有意向但还没有签约的比例达到了60.37%。 [专业] 调查结果显示，农学、管理学和工学的就业率排在前三 位，分别为78.38% ，58.02%和55.44%。而一直很热门的法 学和医学专业，就业率只有37.85%和31.01% ，属于后三位 之列。 [薪酬] 调查结果显示，在薪酬预期上，有六成以上（66.10% ） 的大学生将月收入定位在1000元－2000元，甚至还有1.58% 的学生愿意“零工资”就业。而在调查中，77.3%的用人单位 却认为大学生仍存在期望过高的现象，主要表现在薪酬、地 域、个人发展机会和要求专业对口等方面。其中，在就业地 区的选择方面，大学生“重东部，轻西部” 、“重大城市，轻中 小城市和农村”的想法仍没有得到明显改观。 [方式] 调查结果显示，长期以来人们一直讳言人际关系网络对