人力资源管理 第一章 人力资源管理基本知识和理念.pdf

人力资源管理 Human Resource Management 李红勋 hongxunli@163.com 010- 人力资源管理课程 参考书目 1、张德主编 人力资源开发与管理（第二版）清华大学出版社 34元 清华大学MBA系列教材，内容丰富，管理方面的内容较多 2、王垒主编 人力资源管理 北京大学出版社 18元 内容简洁，实用性较强 3、德斯靳 曾湘泉 人力资源管理（第十版，中国版）中国人民大学 出版社 44元 4、余凯成等编著 人力资源管理 大连理工大学出版社 28元 MBA系列教材，人力资源管理的理论性和系统性较强 5、张晓彤著 如何选、育、留人才 北京大学出版社 36元 培训书系 理论较少，实用性较强 经管院李红勋 第一章 人力资源管理基本知识和理念 经管院李红勋 主要内容 一、基本概念 二、人力资源管理 三、人力资源管理者和直线管理者 四、人力资源管理与领导 五、人力资源管理发展中新理念 六、当代人力资源管理发展的新趋势 七、人力资源管理面临的挑战 经管院李红勋 一、基本的概念  1.人力资源的概念 人 口 资源 劳动力资源 人 才 资源 人 力 资源 经管院李红勋 相关概念 人 口 资源：一个国家或地区的人口总体。具体的人。 劳动力资源：一个国家或地区有劳动能力并在劳动年龄范围内的人口总和 人 才 资源：一个国家或地区具有较强的管理能力、研究能力、创造能力 的人口总和。 人力资源：一个国家或地区中具有劳动能力、从事社会劳动的人口总数。 经管院李红勋 关系 病残人口 就学 家务劳动 服役 其他 人口 人口 人口 人口 求业人口 未成年 老年 就业人口 适龄就业人口 就业人口 0岁 少年人口 16岁 劳动适龄人口 60/55岁 老年人口 人力资源构成图 源 资 力 动 才 源 劳 源 人 资 资