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交货期管理与操作实务
交货期管理与操作实务
1
课程说明
课程说明
第一讲:适应市场的交货期管理体系
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第二讲:以客户满意的交货期管理流程
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第三讲:与流程相适应的生产管理组织结构
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第四讲:与生产管理组织相匹配的管理制度
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第五讲:建立一个“眼睛看得见的工厂”
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第六讲:交期目标责任制考核
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2
第一讲适应市场的交货期管理体系
第一讲适应市场的交货期管理体系
第一节 暴利到微利的转变
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第二节 企业中对交货期的“误区”
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第三节 企业的现场混乱表现
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第四节 传统与现代生产组织形式的区别
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第五节 建立一个灵活的生产管理体系和
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“眼睛看得见的工厂”
“眼睛看得见的工厂”
3
第一节 暴利到微利的转变
第一节 暴利到微利的转变
1、微利时代企业的出路
1、微利时代企业的出路
2、微利时代生产制造企业要靠核心竞争力
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4
生产制造企业的核心竞争力
生产制造企业的核心竞争力
质量
质量
成本
成本
交货期
交货期
5
第二节 企业中对交货期的“误区”
第二节 企业中对交货期的“误区”
1、“都是生产人员惹的祸!”
1、“都是生产人员惹的祸!”
2、生产人员无能所致
2、生产人员无能所致
6
第三节 企业的现场混乱现象(上)
第三节 企业的现场混乱现象(上)
1、没有计划,生产作业只是依据销售部门接的
1、没有计划,生产作业只是依据销售部门接的
订单,生产作业杂乱无章,漏洞百出.
订单,生产作业杂乱无章,漏洞百出.
2. 虽然有计划,但不够完整,生产作业计划变更
2. 虽然有计划,但不够完整,生产作业计划变更
频繁,往往给生产车间的工作造成措手不及.
频繁,往往给生产车间的工作造成措手不及.
3. 生产管理人员不知所措,身心疲惫.
3. 生产管理人员不知所措,身心疲惫.
4. 在制品,半成品过多,生产作业现场基本无序.
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5. 物料供应不及时,经常停工待料.物料到位后,
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又经常加班.
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