人力资源管理-高效能人士的七个习惯.pdf

高效能人士的七个习惯 The ７Habits of Highly Effective People 1 互赖（我们） 知彼解己 统合综效 公众 5 6 的成功 7 新 更 断 不 双赢思维 4 独立（我） 3 要事第一 个人的成功 2 1 个人的成功 积极主动 以终为始 倚赖（你） 2 高效能人士的7个习惯 习惯1：主动积极 习惯2：以终为始 习惯3：要事第一 3 互赖（我们） 知彼解己 统合综效 公众 5 6 的成功 7 新 更 断 不 双赢思维 4 独立（我） 3 要事第一 1 个人的成功 2 1 积极主动 以终为始 积极主动 倚赖（你） 4 刺激 反应 受制于人 刺激 选择的自由 反应 自我意识 独立意志 想像力 良知 操之在我 5 三种决定论 消极被动的人常将自己的态度及行为归因于 他们认为无法控制的事情。 ＊遗传决定论——认为人的本性是祖先遗传而来 ＊心理决定论——强调个性是教养方式的产物 ＊环境决定论——主张环境决定人的本性 6 四种