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校长信息技术能力提升培训总结
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校长信息技术能力提升培训总结
篇一:中小学校长信息化领导力培训心得体会
中小学校长信息化领导力培训心得体会
作为西部地区一位农村小学的校长第一次参加“教育部中国电信中小学校长信息技术应用能力提升”远程培训,对参加此次培训充满了期待与自豪。培训期间观看了第一期“种子”校长精彩回顾,视频一下子深深吸引了我,我觉得这样的培训太实惠了,坐在办公桌旁,聆听全国各地的优秀校长对教育信息化精辟而又深刻的认识,我觉得给我今后进行学校信息化管理提供了可借鉴的思路,教育信息化第一期“种子”校长培训精彩回顾,不仅是北京的震撼,更是全国的震撼,只有校长的观念发生了转变,学校的管理才会发生变化,信息化带动教学的现代化,最终实现教育信息化全覆盖。
本次培训使我各方面的能力有了很大提高,特别是对信息技术的综合运用能力,现在已不只停留在课件的制作上,而是将信息技术与学科教学有效整合。使我认识到作为一名校长应积极主动吸纳当今最新的技术,在培训中我收获颇多。以前我的教学更多的是重知识、轻能力;重结果、轻过程;重技术、轻思想等。通过这次培训,使我体会到,要真正上好一堂课,课前的思考、准备及课后评价、反思与课堂上的组织、教学等环节同等重要。改变了以前每当喊更新教育教学方法时,教师都会以条件有限为借口的应付的观念。现在我更清晰地知道教育技术除了利用信息技术外,只要合理科学地使用信息技术,
同样通过传统的媒体也能上出一堂高质量的课。
通过这次培训,看了许多专家的视频讲座,对我这位没有专业知识的农村信息技术老师真是一次很好的洗礼,感到耳目一新,清醒了头脑,认识到原来信息技术课可以这么教!此次培训使我受益非浅,真正领会到了新的教育技术理念,也发现了自己身上许许多多欠缺的地方。其感触非一言能尽希望以后能再有提高培训,为提高农村教师信息技术能力再打基础。在今后的工作中,我将利用本次培训学习到的新知识,积极在教学活动中充分利用,努力提高自己的教育教学水平,并不断运用教育信息技术,丰富自己的学习资源,丰富自己的专业知识,运用教育技术进行教学活动,对学生进行科学评价,为提高我校教育质量尽一点微薄之力。在工作岗位上,我一定努力工作,把所学到的教育技术知识更好地应用在教研教改中,做一名对学生负责,对教师负责的校长
篇二:小林镇中心学校 信息技术应用能力提升培训工作总结
小林镇中心学校2019年“信息技术应用能力提升
远程培训”工作总结
根据随县继续教育中心的要求,我镇在2019年国庆放假前对“国培计划’2019——湖北省中小学教师信息技术应用能力提升工程远程培训”进行了系统的安排,并制定了切实可行的方案,通过三个月的研修学习, 194名在编在岗在教学一线教师按要求完成了“网培”任务。取得了预期的效果,现对我镇的培训工作总结如下:
一、 领导重视,周密部署
1、成立领导小组,有组织、有计划地抓好培训工作。
小林镇中心学校成立了由校长吴朝勇同志任组长的领导小组,各校成立了由校长任组长的管理和考核小组。指导学校信息技术培训工作,教务处全面负责培训工作,各年级组负责对教师研修的督促。因此从方案的制定到实施,领导小组提出了严格的要求:认真宣传、全员参与、高效落实、定期通报。
2、结合校情制定信息技术应用培训实施方案。各学校还根据实
际情况和特点,发挥年轻教师在对新技术的快速适应和接受能力上的优势,发动年轻教师先对“信息技术应用能力提升工程远程培训”的学习流程进行摸索进而推广经验,鼓励中青年教师积极学习和研修,让年轻教师帮助、辅导老教师进行学习和研修。经过我镇老师的共同努力,我镇的信息技术应用能力提升培训工作得以顺利开展并取得了良好的效果。
二、精心准备,方案明确
从接到通知,各学校就着手准备培训工作,从培训内容、培训材料、培训时间等等,对培训的每一个细节都做了详细的安排,并且将相关材料如《参训学员信息报名表填报说明》、《远程培训项目参训人员信息收集表》、《信息技术应用能力提升工程日程安排及注意事项》、
《平台注册流程及注意事项》、《信息技术技术平台操作讲解》等内容传到学校网站和各年级办公室的电脑上,供老师了解和学习。
按照信息技术应用能力提升工程项目组和县继教中心的日程安排,我镇把培训工作分为四个阶段:
(一)制定方案、宣传发动阶段(8月15日—9月25日),组织管理人员、技术人员、骨干教师参加省级集中培训,提高相关人员区域统筹规划能力,制定方案,启动提升工程。学校通过召开全体教师会,把学习的内容和要求上传到学校QQ群、各年级办公室电脑桌面,传达给老师,让老师知道做什么,怎么做。明确自己的责任,应该完成的任务。做到明明确确学习,认认真真对待,切切实实提高。
(二)上报信息、自测体验阶段(9
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