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《企业管理制度:保健
与综合管理》
目 录
第一章 保健福利管理
员工健康检查办法…………………………………………………… 3
职员保健制度………………………………………………………… 4
员工医疗补贴规定…………………………………………………… 5
门诊医药费补助办法………………………………………………… 7
员工公伤补助费支给办法…………………………………………… 8
特约医院医疗贷款办法……………………………………………… 9
职工医疗期规定 …………………………………………………… 10
女职工和未成年工特殊保护制度 ………………………………… 12
公司安全卫生规定 ………………………………………………… 13
公司安全卫生管理规定 …………………………………………… 24
公司安全管理基准 ………………………………………………… 28
卫生保健管理制度 ………………………………………………… 30
身体伤害安全制度 ………………………………………………… 35
员工抚恤细则 ……………………………………………………… 37
员工抚恤办法 ……………………………………………………… 39
重伤、重大灾害及丧葬补助办法…………………………………… 42
旅差意外保险规定 ………………………………………………… 44
劳工保险制度 ……………………………………………………… 45
员工保险制度 ……………………………………………………… 46
员工社会养老保险规定 …………………………………………… 47
· ·
1
员工福利金办法 …………………………………………………… 49
员工互助办法 ……………………………………………………… 52
慈善基金设置及管理办法 ………………………………………… 54
员工婚丧喜庆应酬办法 …………………………………………… 56
女员工嫁妆资助办法 ……………………………………………… 58
员工购置住宅奖助办法 …………………………………………… 60
房屋津贴给付办法 ………………………………………………… 63
员工补助金给付办法 ……………………………………………… 64
福利委员会奖学金办法 …………………………………………… 66
福利委员会教育奖助办法 ………………………………………… 68
员工子女教育补助金支给办法 …………………………………… 69
应征入伍补助办法 ………………………………………………… 71
员工劳动保护管理制度 …………………………………………… 72
第二章 人事档案管理
人事资料管理制度 ………………………………………………… 77
员工工作业绩档案管理制度 ……………………………………… 78
员工人事档案管理制度 …………………………………………… 80
员工培训档案管理办法 …………………………………………… 82
第三章 人事综合管理
员工守则 …………………………………………………………… 85
公司钟点工管理实施办法 ………………………………………… 89
员工牌、工作证管理制度…………………………………………… 95
主管人员宣誓办法 ………………………………………………… 96
人事管理组织制度 ………………………………………………… 98
从业人员综合管理制度…………………………………………… 100
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