职业规划师全套培训课程.ppt

* Tina.he Zhuying Management Consultant * 建立关系 工作了解 自我探索 职业信息收集与分析 生涯目标设定 促进生涯决策 跟进 结束 行动 计划 建立关系 建立关系 评估 评估 决策 决策 职业规划流程 * Tina.he Zhuying Management Consultant * 职业规划师道德规范基本准则 尊重生命 不能蓄意地伤害他人 信守诺言 负责任地帮助他人 承担应尽的社会责任 尊重他人自己选择与决策的权力 * Tina.he Zhuying Management Consultant * * * 做饭是否是工作？工作是否付钱？义工 工作涵盖职位 生涯：包括生活方式life style，工作内容、时间分配、每天的安排是什么、接触的人、甚至住的地方都受影响。很多人想做成功人士，谁知道成功人士的一天的时间是如何度过的 期望：得了癌症，跟医生说希望一个星期就好，医生没有办法帮你，你需要重新考虑 * * 内部一致性：类型之间，在心理上的一致性程度。如相近的一致性高，相对的一致性低 区分性： * * 很多做规划师认为自己是helper，实际上是persuader，希望在别人的人生轨迹上留下重要的一笔，要说服别人 * 生活空间life space的大小跟角色的多少有关系 工作单－2；彩笔 * 七十多岁考大学，你认为没有用，其实那才是凭兴趣呢 休闲：非职业的时间，非常重要。婚姻中说：工作做什么别管，休闲时候有没有共同的兴趣。英国教师地位第一次成为首选职业，超过以前的营销和媒体 公民：提意见、315、呼吁、争取权力、志愿者 家庭中的角色：除了孩子还有配偶、父母。有人可以不演父母，也有人可以不演配偶 家长：持家者的角色home making，要挣钱养家的人，不一定是工作者，工作的不一定养家 西方的diucareer family两个人的工作很专业，但不是为挣钱。香港的吴方笑薇，环保主义者，做很多事情，花家里的钱 两个人都挣钱的叫：diulearner 询问哪个阶段扮演的角色最多？中年危机 角色挑选跟自己有关的角色，通常在书上给出的范围内，除非你有比这个还重要的角色 我们给什么人画这个图，为什么画：如果一个人角色冲突，一个人舞台太多，都让他演，出现什么问题？一个人的角色非常重，需要考虑。家里有瘫痪病人，常年，怎么办？ 帮助他们挖掘社会支持系统，比如孩子青春期问题，早料到，早学一些儿童心理学，这样孩子不会成为问题，反而可能支持你，家里的支持非常重要。要不然公司出现问题回家发脾气，家里的问题再带到公司。男性如果在事业上成功，容易家庭成功，比如找到合适的伴侣，但是女强人就不是 CIP书上讲的休闲：按照霍兰德的方式，如果SAR，工作是SA，R可以作为休闲 童子军团的总监，他是1963年开始在童子军工作，做40年志愿者，退休才到童子军做总监，3800港币学习才能成为领袖 心理治疗的老师周末带足球队，儿子足球队的教练 一个职业规划师平时做陶艺，带的礼物都是自己做的，参加美国的全球陶艺大会，切磋陶土浸泡多长时间、什么样的土、烧制的时间等 * 工作单－3 从现在变成理想的有没有什么阻力和障碍，如果有是什么？你需要做什么能够愿望达成 国外有一个组织：职业经理人背着睡袋一天到山上，没有人说话，反思。共同分享：开始简直要疯了，担心公司，后来渐渐 为了更好的帮助别人，你先要帮助自己 * 生活空间life space的大小跟角色的多少有关系 工作单－2；彩笔 * 工作单－4，A4白纸 工作的最终落脚点就是生命的意义 有些点是积极、消极都有，都写上 画一个点是你现在的年龄 预期将来的事情可能发生的：比如生小孩，或者亲人去世，或者有什么样的希望，只要希望不太离奇，我认为就会发生 把点都连起来，看到了什么 互相之间分享一下，你的收获 Roye的理论认为童年的经历对个人成长很有影响 * 工作单－4，A4白纸 工作的最终落脚点就是生命的意义 有些点是积极、消极都有，都写上 画一个点是你现在的年龄 预期将来的事情可能发生的：比如生小孩，或者亲人去世，或者有什么样的希望，只要希望不太离奇，我认为就会发生 把点都连起来，看到了什么 互相之间分享一下，你的收获 Roye的理论认为童年的经历对个人成长很有影响 * 工作单－4，A4白纸 工作的最终落脚点就是生命的意义 有些点是积极、消极都有，都写上 画一个点是你现在的年龄 预期将来的事情可能发生的：比如生小孩，或者亲人去世，或者有什么样的希望，只要希望不太离奇，我认为就会发生 把点都连起来，看到了什么 互相之间分享一下，你的收获 Roye的理论认为童年的经历对个人成长很有影响 * 工作单－4，A4白纸 工作的最终落脚点就是生命的意义 有些点是积极、消极都有，都写上