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第五章 时间数列 时间数列分析方法概述 时间数列指标分析法 时间数列因素分析法 * * 第一节 时间数列分析方法概述 一、时间数列 一系列按时间顺序排列的某种的统计指标数值（动态数列） 两个基本要素 现象所属时间 各时间现象的指标数值 二、时间数列种类 1、按指标表现形式 绝对数数列 相对数数列 平均数数列 时期数列 时点数列 时期数列中指标数值具有可加性，数值大小与时期长短有直接关系；时点数列中指标数值具有不可加性，数值大小与时点间隔长短无直接关系。 相对数数列与平均数数列中指标数值具有不可加性，相加无意义。 2、按发展变化规律 水平型 趋势型 季节型 三、时间数列的编制原则 1、各指标数值所属时间可比 2、各指标数值总体范围可比 3、各指标数值计算口径可比 4、各指标数值经济内容可比 四、时间数列分析方法 1、指标分析法： 2、因素分析法： 通过计算时间数列分析指标揭示现象发展变化状况及程度。 对构成时间数列的各因素进行分解分析，揭示现象发展的规律性。 第二节 时间数列指标分析法 一、水平分析指标 发展水平 时间数列中的每个指标数值 最初水平：a0 最末水平：an 中间水平：a1，a2，a3 … an-1 报告期水平：所研究时期的指标数值 基期水平：比较基础时期的指标数值 平均发展水平 不同时间上发展水平的平均数（序时平均数） 1、绝对数数列序时平均数 （1）时期数列 简单算术平均数 （2）时点数列 ① 连续时点 与时期数列方法相同 ② 间断时点 （ⅰ）间隔相等 首末折半法 （ⅱ）间隔不等 用间隔长度作权数 2、相对数数列序时平均数 3、平均数数列序时平均数 （1）一般平均数数列序时平均数 与相对数数列方法相同 （2）序时平均数数列序时平均数 ① 时期相等 简单算术平均数 【例1】某企业上半年各月平均工人数分别为90、95、100、90、85、80人，则 平均工人数 = 90+95+100+90+85+80 6 ② 时期不等 用时期长度加权 【例2】某企业上半年工人数如下： 900 700 800 平均工人数 4~6月 2~3月 1月 时间 平均工人数 = 800+700×2+900×3 1+2+3 增长量 报告期与基期发展水平之差 1、逐期增长量 报告期与前一期发展水平之差 2、累计增长量 报告期与某一固定基期（通常为第一期）发展水平之差 累计增长量等于相应逐期增长量之和；相邻累计增长量之差等于相应时期逐期增长量。 平均增长量 逐期增长量的序时平均数 平均增长量 = ∑（ai – ai-1） n = an – a0 n n为逐期增长量个数，即时间数列项数减1 二、速度分析指标 发展速度 报告期与基期发展水平之比 1、环比发展速度 报告期与前一期发展水平之比 2、定基发展速度 报告期与某一固定基期（通常为第一期）发展水平之比 定基发展速度等于相应各期环比发展速度之积；相邻定基发展速度之商等于相应时期环比发展速度。 平均发展速度 各期环比发展速度的平均数 1、几何平均法（水平法） 2、方程法（累计法） 增长速度 增长量与基期发展水平之比 增长速度 = 发展速度 - 1 1、环比增长速度 环比增长速度 = 环比发展速度 - 1 2、定基增长速度 定基增长速度 = 定基发展速度 - 1 环比增长速度连乘积不等于相应时期定基增长速度；相邻定基增长速度之商不等于相应时期环比增长速度。 平均增长速度 现象逐期增长的平均速度 平均增长速度 = 平均发展速度 - 1 增长1%的绝对值 表明每1%的增长速度在绝对数量上所包含的实际内容，即报告期比基期每增长1%所包含的绝对数量是多少。 增长1%的绝对值 = 基期水平 / 100 第三节 时间数列因素分析法 一、时间数列的分解与组合 （一）时间数列的构成因素 长期趋势 长时期内沿某方向持续稳定的变化趋势。 季节变动 一年以内较有规律性的周期变动。 循环变动 一年以上较有规律，但周期长短不固定的循环变动。 不规则变动 偶然因素引起的变动。 （二）时间数列的基本模型 Y = T + S + C + I （加法模型） Y = T · S · C · I （乘法模型） 加法模型假定四因素相互独立，但实际上并非如此；所以乘法模型是常用模型，因为（1）乘法模型假定四因素相互影响，（2）可使四因素顺利分离。