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服务农村青年就业工作调研 关于如何做好服务农村青年就业工作的调研 青年就业，一直为党和政府以及社会各界的普遍关注。 在经济快速发展、改革不断深化的大背景下，青年就业的 环境、条件、愿望和职业选择等都发生了深刻的变化。如 何认识这些变化，为青年就业创造良好的条件，是需要我 们面对的迫切问题。特别是近年来，我国青年的就业形势 不断严峻，解决青年的就业困难与失业危机刻不容缓。因 此对农村青年就业情况进行一次全面的调查，分析当前农 村青年就业状态的变化，对于我们更好地把握和做好农村 青年就业工作无疑是很有必要的。 一、农村青年劳动力就业现状分析 截至到目前为止的统计，我镇现有青年劳动力3 012人, 其中男17 51人，女1261人。已就业青年劳动力2 925人, 占青年劳动力总数的％，富余劳动力87人，占青年劳动力 总数的％。当前我镇青年劳动力就业情况主要显现以下几个 特点。 青年劳动力稳步向二、三产业转移，就业结构日趋合 理 20 xx年，我镇从事一、二、三产业的青年劳动力分别 占％、45%和34%,分别比20x x年下降百分点和增加和个百 分点，即全镇的青年劳动力向二、三产业转移1505人，其 中向第二产业转移85 0人，向第三产业转移655人，呈现 较好的就业转移态势。 产业内部就业劳动力素质结构稳定，但分布不均 根据调查分析，我镇的青年就业劳动力素质分布呈现 两大特点。一是同一产业中文化素质结构基本稳定，二是 相对高素质劳动力越来越集中于非农产业。2 Oxx年非农产 业中，高中以上文化程度劳动力占所有就业劳动力的比例 为％,比20xx年的％上升了％,而从事农业生产的高中以上 文化程度劳动力比例则由％下降至15%,下降了个百分点。 其原因在于新增高素质劳动力基本上就业于非农产业, 产从业人员中文化素质较高的也逐步向二、三产业转移, 非农产业的高素质劳动力越来越多。 收入稳定增长，非农产业劳均收入明显高于农业 近几年，依靠工资性收入的增长推动了近几年人们收 入的连续快速增长，其主要来源是工业企业和现代服务业, 特别是三产收入已在收入结构中占据重要比重。 二、农村青年劳动力就业存在的问题及原因分析 搞好青年就业的调查工作，可以更好的为李遂地区的 青年人服务。在这段时间里，我采用向镇社保所、村级就 业服务站咨询及电话调查的方式对全镇94名待业青年和近 百名在岗青年进行了调研，得出的结论是： 劳动力自身条件与择业观念存在着背离现象 相当一部分青年劳动力择业期望值较高，对苦、脏、 累的岗位不屑一顾，特别是初高中刚毕业的年青人，就业 选择眼高手低，对工种、收入要求苛刻，很难适应企业用 人的双向选择。同时，自主创业积极性不高，恋家依赖思 想严重，缺乏敢闯敢试精神。许多劳动力宁愿在家无事可 干，也不愿到外出务工就业，存在“小富即安”，甚至“无 富也安”思想。 劳动力综合素质不高，就业竞争能力较弱 从总的就业劳动力情况看，劳动力文化水平偏低，现 有从事农业生产的初中以下文化程度的劳动力为12%,高中 及同等只占1%,且大多缺乏技能，相应增加了转移就业的 难度。 产业结构不完善，劳动力就业的稳定性差 我镇第二产业总量不高，企业规模不大，服装业以吸 纳中青年妇女为主。企业为了追求利益最大化，大量雇用 外地廉价农民工，给本地农民失去转移就业增加了压力。 第三产业发展不充分，特别是旅游业正处于发展初期，作 用尚未完全显现，就业渠道狭窄，尚难大量吸收青年富余 劳动力。因此造成了青年劳动力转移困难。尤其是当前从 事农业生产的青年劳动力全年实际生产、工作时间是不充 分的，多到5—6个月，少则2-3个月，处于隐性失业状态。 随着李遂城镇化进程加快推进，这些半失业、隐性失业状 态会迅速变为失业状态。 三、促进农村青年劳动力就业的几点思考 通过以上对农村青年劳动力就业存在问题的分析后， 我又对如何促进农村青年劳动力就业进行了以下几点思考: 把握形势变化，开阔青年就业视野 由“要致富，先修路”这就话，影射到青年就业，那 就是：要想找到一条致富路，首先要有开放的思想、创新 的思维。缜密但不保守，全方位思考但不瞻前顾后、裹足 不前。要善于运用各方面的条件和抓住身边的每一个机遇。 **同其他地区相比，这里拥有地理、政治、经济、文化等 各方面的优势。这些优势直接拉动着经济的发展，创造就 业岗位，提供创业机会。 1、 利用地理优势，拉动青年就业。**区位于首都东北 部，距市中心约30公里，又有101国道、机场高速路、京 承高速公路、京平高速公路、六环路、顺平路、顺通路以 及规划中的轻轨通达**。这样优越的地理位置，无疑为青 年走出去工作提供了便捷的交通。 2、 利用经济优势，保障青年就业。今天的**区已形成 较为完善的工业化发展体系，形成了基地化、规模化、特 色化、资本拉动