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- 2019-03-30 发布于湖北
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第二章 企业任务陈述 Chapter Objectives 叙述目标与任务陈述在战略管理中的性质和作用; 讨论为什么说制定任务陈述的过程同陈述文件本身一样重要; 指出任务陈述文件的要素; 讨论明确的目标与任务陈述如何有益于其他战略管理活动; 评价不同组织的任务陈述; 撰写好的目标与任务陈述。 §1 企业任务陈述的概念 目标陈述(Vision Statement)—— 我们要成为什么? 任务陈述(Mission Statement) ——一个企业区别于其他企业的长期适用的对经营目标的文字叙述。 我们的业务是什么? 也称纲领陈述(Creed Statement);目的陈述宗旨陈述;信念陈述;经营原则陈述;远景陈述;对“企业业务定义”的陈述 §2 制定目标与任务陈述的重要性 企业制定任务陈述的目的: 保证整个企业经营目的的一致性; 为配置企业资源提供基础或标准; 建立统一的企业风气或环境; 通过集中的表述,使员工认识企业的目的和发展方向,防止他们在不明白企业目的和方向的情况下参与企业活动; 有助于将目标转变为工作组织结构,以及向企业内各责任单位分配任务; 使企业的经营目的具体化,并将这些目的转变为目标,以便使成本、时间和绩效参数得到评估和控制 鲁本·马克(Reuben Mark) ——(CEO of Golgate) 当它将每个员工召集到公
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