社区党组织“双评一定促双强”工作考评细则.docVIP

PAGE PAGE 3 社区党组织“双评一定促双强”工作考评细则 考评项目 考评内容和赋分标准 考评方式 宣传和执行党的路线方针 政策情况 5分 及时组织学习贯彻上级党委政府的重大决策和相关文件、会议精神。 满分2分。组织一次集中学习得0.5分。 查看记录 个别访谈 坚持党领导下的社区居民自治机制，社区“两委”同心协力认真完成上级党委政府交办的工作任务。 满分3分。未完成上级下达的年度工作任务的，每少完成一项扣1分；未完成上级交办的党务工作或出现较大失误扣1分；社区“两委”运转不协调导致党的各项方针政策无法贯彻执行不得分。 查阅资料 巩固和加强 党建工作情况 40分 依法依规开展社区“两委”换届选举，足额选举产生社区“两委”班子成员。 满分8分。本社区未选出书记扣3分；未选出居委会主任扣2分；未足额选出其他“两委”成员扣2分；未按规定配备专职党务工作者扣1分；换届中出现违规违法、重大信访问题或负面舆情不得分。 查看记录 加强辖区内配套组织建设，落实“区域化布局、网格化管理”要求，推行社区“大党委制”和党建工作联席会议制度，形成社区党委（总支）、楼院（市场、商务楼宇）党支部、楼栋党小组和党员中心户四级组织网络，“非公有制经济组织和社会组织”党组织或党的工作无“空白点”，扎实开展党群共建文明和谐社区活动。 满分6分。配套组织不健全扣1分；未实行“网格化管理”扣0.5分；未选聘驻区单位“兼职委员”扣1分；未定期召开党建工作联席会扣1分；四级组织网络不完备扣0.5分，党建工作有空白点扣1分；未组织驻区单位参与共建活动或组织不力扣1分。 查看记录 个别访谈 实地考察 加强社区“两委”班子建设，建立健全学习、工作、民主议事决策、设岗定责、承诺践诺、作风建设、党员教育管理、党务居务公开等项制度并抓好落实。 满分4分。制度建设有缺项的，少一项扣0.5分；制度未落实或落实不好扣2分。 查看记录 个别访谈 带领居委会共同研究本社区各项事业的发展思路，党建工作有计划、有总结。 满分3分。党建工作计划和总结少一项各扣0.5分；工作计划落实不好扣2分。 查看记录 实地考察 认真落实社区党组织书记岗位目标责任制、述职制度。 满分4分。未向上级党委述职扣1分；述职承诺的整改事项未落实的，一项扣1分；述职后民主测评时排名后20%或末位扣1分；未向本社区党员和居民代表述职扣1分；未执行上述制度不得分。 查阅材料 实地考察 考评项目 考评内容和赋分标准 考评方式 巩固和加强 党建工作情况 40分 现有社区办公和活动场所（综合活动室、为民服务大厅、警务和矛盾纠纷调解室、“两代表一委员”工作室和办公室）达到每百户不低于20平方米、总面积不低于400平方米（新建场所面积不低于600平方米）能管好用好活动场所为群众服务。 满分6分。无场所或管理使用不好不得分；面积不达标扣2分；功能不健全扣2分；无党的标识和学习资料扣1分；无远程教育终端站点或组织学用活动不好扣1分。 查阅材料 实地考察 发展党员工作把关严格、程序规范、手续完备、质量较高，发展党员公示制、票决制有效落实。 满分4分。未按规定标准、程序和纪律发展党员不得分；近两年内未发展党员扣2分；当年未培养入党积极分子扣1分；未及时更新党员名册和积极分子名册，各扣1分。 查看记录 加强党员队伍建设，广泛开展“共产党员先锋工程”、“设岗定责”活动，先锋模范作用发挥好。 满分5分。未按要求参加党组织书记集中轮训和社区干部、党员集中培训扣0.5分；未对社区党员进行集中培训扣0.5分；未开展“共产党员先锋工程”、“设岗定责”活动扣1分；未建立党内激励关怀帮扶机制扣0.5分；未按规定及时收缴和上效党费扣0.5分；党费管理使用工作不规范扣0.5分；社区党组织书记因工作不力被上级党组织批评或被约谈扣1分；党员干部受到群众投诉或反映较多扣1分；社区干部或党员存在违法违纪问题不得分。 查看记录 个别访谈 坚持党内 政治生活情况 5分 严格执行“三会一课”制度，每年组织党员开展活动不少于4次。 满分3分。坚持“三会一课”制度不好扣0.5分，未定期召开组织生活会扣0.5分；组织党员活动少一次扣0.5分；有活动能力党员参加活动比例低于80%扣0.5分；连续6个月不组织活动扣2分。 查看记录 个别访谈 及时了解党员思想工作情况，每年进行一次党员民主评议。 满分2分。未听取党员思想汇报扣1分；未组织年度党员民主评议扣1分。 查看记录 个别访谈 联系服务群众情 况 40分 认真落实联系服务群众的相关制度，社区班子成员每年带头入户走访并听取意见不少于30次，通过民情恳谈、召开社区新闻发布会等形式及时听取群众呼声、及时反馈解决问题的情况。 满分8分。未落实社区党组织成员定期走访、“两代表一委员”定点接访、党员分片包户联系群众等制度扣1分；下情