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- 2020-02-04 发布于山东
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内蒙古2016年员工福利规划师模拟试题
本卷共分为1大题50小题,作答时间为180分钟,总分100分,60分及格。
一、单项选择题(共50题,每题2分。每题的备选项中,只有一个最符合题意)
1.保险公估机构高级管理人员的最低学历一般应为__。
A.研究生
B.本科
C.大专
D.高中
2.保险业营业税的适用税率为__。
A.1%
B.3%
C.5%
D.20%
3.在关于保险的理论主张中,主张债权人对债务人具有保险利益。
A:利害关系论
B:告知关系论
C:债权关系论
D:同意或承认论
4.就终身死亡保险而言,其死亡率与自然保费的关系是。
A:死亡率越小,自然保费越高
B:死亡率越大,自然保费越高
C:死亡率与自然保费成反比
D:死亡率变动,自然保费不变
5. 根据自愿保险的含义,对于投保人而言,其“自愿性”主要体现在____
A:期内发生式
B:期内索赔式
C:期满发生式
D:期满索赔式
6. 从养老保险体系而言,商业保险可以提供商业养老保险产品作为基本养老保险的补充。以下保险产品可以提供这一功能的是:__。①企业年金②养老年金保险③终身寿险④健康保险⑤意外伤害保险
A.①②
B.①②③
C.①③④
D.①②③④⑤
7. 弹性福利计划的基本思想是让员工对自己的福利组合计划进行选择,但这种选择会受到制约,主要体
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