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沈阳体育
沈阳体育学院硕士学位论文
摘 要
摘 要
本研究针对研究生在面临就业时出现的焦虑、紧张等心理现象,分析了沈阳体育学院 全日制研究生在面对就业时的就业焦虑状况,而且以职业决策自我效能、成就动机为切入 点,探讨了沈阳体育学院全日制研究生就业焦虑与成就动机、职业决策自我效能的关系。 为沈阳体育学院全日制研究生就业及心理辅导提供了理论支持,同时丰富了现有就业焦虑 的相关研究。
本文采用张玉柱的就业焦虑问卷、叶仁敏的成就动机问卷、彭永新等人编制的中国大 学生职业决策自我效能感问卷,对沈阳体育学院全日制研一、研二、研三共计 315 名研究 生进行了测试。通过社会科学统计软件 SPSS 15.0 for Windows 和 Amos7.0,研究了沈阳体 育学院全日制研究生就业焦虑与成就动机、职业决策自我效能的关系,得出以下结论:
1.沈阳体育学院全日制研究生存在一定程度的就业焦虑状态。不同性别的焦虑状态 差异显著;家庭所在地、年龄、专业、年级间的焦虑状态无显著差异。
2.沈阳体育学院全日制研究生的职业决策自我效能感总体处于较高水平。性别、家 庭所在地、年龄、专业间无显著差异,但年级间差异显著。
3.沈阳体育学院全日制研究生的成就动机较理想,追求成功动机高于避免失败动机。 性别、家庭所在地、年级、专业、年龄上无显著差异。
4.沈阳体育学院全日制研究生就业焦虑总分与职业决策自我效能总分及各维度、成 就动机总分及各维度存在相关;而且职业决策自我效能在就业焦虑和成就动机之间起到部 分中介作用。
针对以上研究结果,应加强沈阳体育学院全日制研究生职业决策自我效能和成就动机 的培养,同时对待不同群体采取区别对待原则。引导并鼓励研究生多参加社会实践活动, 让他们在社会实践中不断完善自身,从而促进职业决策自我效能和成就动机的养成,以此 来减轻就业焦虑情绪。
关键词: 就业焦虑; 成就动机; 职业决策自我效能
I
沈阳体育
沈阳体育学院硕士学位论文
Abstract
Abstract
This research, in view of the graduate students’ such psychological phenomena like anxiety, nervousness, analyzed Shenyang Sports University full-time graduate students’ employment anxiety situation when facing the employment, at the breakthrough point of achievement motivation and career decision-making self efficacy discussed the relation between the graduate students’ employment anxiety, achievement motivation and career decision-making self efficacy and provided the theory support for Shenyang Sports University full-time graduate students career guidance and psychological counseling.
This article uses employment anxiety questionnaire by Zhang Yuzhu, achievement motivation by Ye Renmin and Chinese university students’ career decision-making self-efficacy questionnaire,
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