人力资源经典实用课件：创新公司中层管理.pdf

主讲主讲：：贺瑛贺瑛 1 非人力资源经理的人力资源管理非人力资源经理的人力资源管理 目 录 一、人力资源管理概述 二、组织设计与工作分析 三、人才招聘与素质测评人才招聘与素质测评 四四、员工职业生涯规划员工职业生涯规划 五、绩效考评与绩效管理 六、企业文化与员工关系管理 2 一、人力资源管理概述一、人力资源管理概述 1、企业发展战略与人力资源管理  知识经济与知识经济与2121世纪企业智力资本竞争世纪企业智力资本竞争 ——知识经济的核心：以人力资源和知识资本为 中心的新经济。 ——美国经济学家贝克尔指出美国经济学家贝克尔指出：：发达国家资本的发达国家资本的 75%以上不再是实物资本，而是人力资本，人 力资本成为人类财富增长力资本成为人类财富增长、、经济进步的源泉经济进步的源泉。。  企业发展与人才战略 ——企业竞争的三个层次 ——知识经济时代的战略性人力资源知识经济时代的战略性人力资源 3 一、人力资源管理概述一、人力资源管理概述 1、企业发展战略与人力资源管理  案例案例：：美国企业的人力资源战略美国企业的人力资源战略 强大的经济实实力 世界世界500强美国强美国近半半 长期的人才战略 科技领先推动新经济 良循 领先发展（IT） 环 先 重 优优 一 性圈 性圈 进 才 厚 流 美国是全球创新之源 民 社 物 工 （科技-管理-服务） 主主 会会 质质 作作 政 风 待 环 治 尚 遇 境 各国人才汇萃美国 4 一、人力资源管理概述一、人力资源管理概述 2、传统人事管理与人力资源管理的区别 CEO 人事行政 首席执行官 副总裁 新新• 旧旧 人力资源经理 人事经理 专家中心 现场岗位者 服务中心 信息技术 •信息技术 招 薪 培 考 •报酬 •通用人力资 招 薪 培 考 •招聘甄选 源管理者 •服务技术的 聘 酬 训 核 •培训开发