微观经济学 教学课件 ppt 作者 毕军贤 主编第4章 生产理论.ppt

第四章 生产理论 需求与供给是供求原理的基本组成部分，消费行为理论研究需求的形成机理。生产行为理论研究供给产生原因。 第一节 企业性质 企业组织 企业目标 企业环境 企业经济行为模型 企业定义 企业：组织生产资源（资本、劳动、自然资源），将其转换为消费者或者其他企业需要的产品或者劳务，并依此获取收入的组织。 企业与政府、家庭比较（1） 第一、三者作为独立的经济决策主体，其经济行为——在获取稀缺资源和支付稀缺资源，构成了经济社会的经济循环，各自成为经济流程的一个环节； 第二、三者均为理性的“经济人”，市场机制决定了其经济行为。 经济循环流程 实现物质流，虚线资金流。 企业与政府、家庭比较（2） 第一、三者目标是不同的； 第二、三者向市场供给和需求的资源不同；家庭供给要素，需求产品；企业供给产品，需求要素；政府供给劳务或政策，需求税收、选票。 企业发展历史 手工工厂生产时期（—18世纪中叶）：茅舍工业、自产自销、中间商、业主制。 工厂生产时期（18世纪中叶—19世纪40年代）： 现代企业（19世纪40年代—）： 传统企业理论 劳动分工理论：1776年亚当斯密《国民财富的性质和原因》“分工起因于交换能力，分工的程度因此总要受到交换能力大小的限制，即市场广狭的限制。” 市场依赖于购买力，购买力依赖于劳动收入，收入依赖于劳动生产率，劳动生产率依赖于劳动分工水平。 企业是一个土地、劳动力、技术、资本等生产要素投入转化成产出，从而增进社会财富的生产单位。 传统企业理论 新古典企业理论：首先把企业作为一个生产单位，其功能是将生产要素投入转化成产出，企业目标是将一定的投入转化为最大的产出，或者以最少的投入获得一定产出。其次，企业是一个市场经济主体，分析企业在完全竞争、垄断竞争、寡头垄断和完全垄断等不同市场结构下的生产决策和价格决策，推断市场均衡。 现代企业理论起点 1937年，罗纳德·科斯发表著名的《企业的性质》，从一个全新的角度解释企业产生的原因。经过近50年的探索，在威廉姆森、阿尔钦、登姆塞茨、张五常等努力下，经济学终于走进了企业原先被假定为一个完全依赖于市场机制运行的“黑匣子”，开始用交易成本、产权等工具研究企业产生和运行的动力机制，形成现代企业理论体系。 现代企业理论 定义：是指从契约分析出发来研究企业组织以及各种要素之间相互关系的企业理论，包括研究制度环境和制度安排的产权理论，事前安排的代理成本理论和事后处置的交易成本理论。 现代企业理论起点 1937年，罗纳德·科斯发表著名的《企业的性质》，从一个全新的角度解释企业产生的原因。经过近50年的探索，在威廉姆森、阿尔钦、登姆塞茨、张五常等努力下，经济学终于走进了企业原先被假定为一个完全依赖于市场机制运行的“黑匣子”，开始用交易成本、产权等工具研究企业产生和运行的动力机制，形成现代企业理论体系。 现代企业理论的基本假设 现代企业理论的基本假设：（1）有限理性和不确定性；（2）机会主义和小数条件；（3）信息压缩。 现代企业理论的主要内容 交易成本理论 产权理论 代理理论 什么是现代企业制度？ 现代的企业制度就是现代企业制度，适合于现代机器工业大生产和市场经济的企业制度。 企业制度是一种经济体制。经济体制包含的六个因素：产权组织形式、经济运行机制、收入分配形式、经济决策结构、经济管理组织、政府调控手段。 现代企业制度的特征 其主要特征：“产权清晰，权责明确，政企分开，管理科学”。 产权清晰 “产权”是基于法律规定的经济主体对物品或劳务依据一定的目的加以利用和处置权。“产权清晰”是市场经济配置资源（市场交换）的基础，没有明确的产权就不可实现有效率的资源配置与商品交换。 要么主体无法实现交换，要么经济主体不能按照理性交换——最大化原则。 权责明确 权责明确：市场机制下，对于企业治理结构——股东会、董事会、监事会和总经理权责的安排，因此也称谓制度安排，其目的就是形成资产所有制、企业管理者和监督者之间权利的有效制衡。 政企分开 政府职能与企业职能的有效分离。计划经济的传统政府代表人民作为投资主体，参与企业。政府既是行为主体——运动员，又是规则制定和执行者——裁判员。 政企不分开不能使得经济体制运行有效。一方面，企业运行好时，所有人干扰控制人的经济行为；另一方面，在企业运行不好时，政府承担着无尽的企业风险和企业责任。 管理科学 管理科学：就是按照客观事物的规律办事，一定的行业、专业工艺技术规律，特定的社会文化背景、一定的资源培植手段，体现集约化，克服粗放性。既要克服教条——本本主义，又要克服经验主义。 Firm or business enterprises exist for many reasons？ Firm or business enterprises exist for m