青海师范大学社团联合会外联部招新计划.doc

青海师范大学学生社团联合会外联部 2010---2011学年度招新策划 活动背景 青海师范大学学生社团联合会是在校党委的领导下，在校团委的指导下，以提升人本理念，服务学生社团，繁荣校园文化为宗旨的校级学生组织。外联部在社团联中一直是联系内外省兄弟院校中相关组织的纽带，担负着为活动联系合作单位以及组织参与社团联活动的职责。在过去的几年中，社团联在学校有关部门和领导的支持指导下，举办的一系列活动，得到了广大师生的认可，外联部也因此树立了良好的形象。而2010级新生入学给社团联和外联部提供了一次注入新鲜血液、发展自我的机遇 招新目的 为了保证外联部有新鲜的血液的注入，有足够高素质的后备力量，能更有效地开展社团联外联部工作，实现干部的新老交替，培养和壮大外联部干部队伍，保证社团联工作的连续性，外联部将在9月进行招新，欲借此达到以下效果 1. 宣传社团联的核心文化，让广大新老同学认识、了解我们社团联和外联部。 2.吸纳一些有才华、有能力的同学到外联部，为我外联部的发展注入新的活力。同时也给大家提供一个自由发挥的舞台，让大家能够尽情展示自己的聪明才智，“物尽其能，人尽其才”，以承担起建设好社团联的重任。 3.给个别能力较弱却积极进取、想得到锻炼的同学创造机会，在外联部活动中学习，提高自己的独立策划、集体合作、动手和交际等多方面的能力。 三、招新细则 （一）招新对象 10级新生以及09级希望锻炼自己能力的同学 （二）招新要求 1、承认社团联章程，自觉遵守社团联各项规章制度。 2、思想品德好，热爱祖国，热爱共产党。 3、工作积极主动，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳。 4、有一定的自我锻炼，自我管理意识，有组织能力、学习成绩良好。 5、具有团队合作精神，能够积极主动向组织靠拢。 （三）招新人数 计划招新人员数控制在35人（其中包括礼仪8人）左右，但可根据自身实际情况自由把握 （四）招新形式 在招新时间内，申请人在招新地点进行报名登记，在面 试人员进行初试筛选后，再进行复试，合格者由主席团和常委会批准后方可进入社团联外联部工作 （五）招新时间与地点 时间：2010年9月17、18、19日 报名地点：南北院宣传栏 招新流程 （一）前期宣传 （1）军训宣传 利用新生军训的机会走访新生，对新生进行慰问同时进行宣传（时间为9月6日至9月16日晚） （2）摆点宣传 在南北院宣传栏各设立一个咨询点，布置好场地（桌椅,横幅,报名所需表格、纸等），介绍社团联传单 100份，现场设有展板图片展以展现我社团联风采（时 间9月16日11：30-13：30和16：30-18：00） （3）宿舍宣传 组织干部对宿舍进行走访，慰问新生并对其进行宣传，派发生活小贴士和社团联各部门简介（约300份），并在宣传栏张贴社团联宣传海报 （4）利用宣传栏，在招新工作开始一周前利用最有效果 的海报宣传本组织的招新活动，有目的的吸引新生（海报需做的有创意，如立体型的海报将会很吸引学生的注意） 报名面试阶段 报名阶段 时间：9月17、18、19日11：30-13：30及17： 00-18： 30 地点：南北院宣传栏 南北院各设立一个咨询点，张贴海报说明社团联机构和招新要求 对报名者在咨询处提出的一些其关心的问题，比如社团联的具体运作、部门设置、工作成绩、发展方向，对成员的要求等问题给予解答。 报名者可以在咨询处领取报名表，认真填写并及时上交 海报形式通知报名者面试时间及地点 （2）初试阶段 ① 现场由工作人员提前摆放桌椅成面试格式，粘贴横幅，摆放好面试所需纸笔、茶水等，并在现场进行秩序维护 ② 时间：9月23日14：00-17：30 地点：青年活动中心 ③ 面试题目由外联部各干部根据部门实际进行选择、编制提供，在青年活动中心对报名人员进行一对一面试，以考验报名人员的自信心，现场反应能力和机智 a．应试者进行简短的自我介绍 b．应试者回答面试人员提出的问题，并对自己加入外联部的原因和自己对外联部的观点进行简短的阐述 ④ 由面试人员对应试同学进行审核评估，确定进入复试的人员名单 （3） 复试阶段 ① 由面试工作小组对面试结果进行认真审核，从中取面试成绩优秀，能力出众，态度诚恳者通知其进行复试 ② 复试时间：待定 地点：青年活动中心 ③ 面试负责人员在规定区域等待应试人员进行面试，工作人员对复试现场进行会场布置（横幅