试验检测人员绩效考核评价表.docxVIP

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  • 2019-09-24 发布于江苏
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试验检测人员绩效考核评价表 项目名称: 部门 / 职位: 考核周期: 年 月 日 - 月 日 序 考核指标 /要素 分 绩效目标 /目标值 考核说明 个人自评 试验主任评 项目总工评 中心试验室 公司人力资 号 值 分 分 分 主任评分 源部评分 1 部门配合施工任务及时 10 部门任务及时完成率 凡有一项不符合绩效 完成情况 95% 以上 1-2 分 目标要求扣除 2 试验仪器设备保存完好 10 试验仪器设备保存完好率在 95% 率 以上 同上 试验数据的准确性、完 试验数据准确率 100% ,完整性 3 整性 10 95% 同上 工程各部位试验资料 各部位试验资料完整,准确且符 同上 4 5 合规范 5 执行工作任务时态度 10 接受任务时不搪塞不推诿,立即 同上 执行,工作认真负责 团队合作精神 同事间相处融洽无争执,团队合 同上 6 10 作精神强 工作效率 办事干脆利落、效率高,能在规 同上 7 10 定时间内完成任务 8 工作质量 10 质量符合要求、无差错 工作被投诉或检查被 扣分扣除 3-5 分 9 砼质量事故 15 施工过程中无任何砼质量事故发 发生砼质量事故所有 生 部门人员为 0 分 10 沟通协调组织能力 10 能与上下级及时有效沟通,信息 凡有一项不符合绩效 传达及时准确 目标要求扣除 1-2 分 合计 最后总合计 被考核人签字 /日期 试验主任签字

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