物流企业考勤经管制.docVIP

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  • 2019-08-23 发布于江苏
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PAGE / NUMPAGES 为严格公司劳动纪律,保障工作秩序顺畅,形成良好工作作风,针对各部门、分公司、办事处、不同工作性质和方式,力求做到既有严肃认真,又有灵活实际、有章可循地考勤经管,特制定本考勤制度. 实行范围和考勤时间: 1、全体员工均在实行范围内; 2、员工上、下班必须记录考勤. 工作时间:上午:8:00——12:00 下午:13:30——17:30资料个人收集整理,勿做商业用途 考勤是企业经管地基础性工作,是计发工资奖金、劳保福利等待遇地依据. 公司地考勤经管由人力资源部负责,使用公司统一格式考勤表,统一考勤符号,逐日认真记录考勤.资料个人收集整理,勿做商业用途 考勤职责: 1、按规定认真、及时、准确地记录员工考勤; 2、如实反映本部门地考勤问题; 3、及时将本部门考勤汇总上报;资料个人收集整理,勿做商业用途 考勤规范符号: 出勤:√ 迟到:× 早退:◇ 旷工:⊙ 病假:+ 事假:△ 出差:○ 在工地:# 倒休:▼ 休假:☆(在考勤表下方标明休假类别,婚假、丧假、产假、年假、工伤假) 资料个人收集整理,勿做商业用途 各部门、分公司、办事处应在27日前将所负责考勤汇总上报公司人力资源部. 考勤档案经管: 1、经部门经理、人力经理、主管副总、总经理审批后地考勤表,统一由人力资源部保存原件. 2、所有请假审批表、

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