社区劳动保障工作制度.docxVIP

社区劳动保障工作制度 一、 宣传贯彻劳动保障法律法规和方针政策。 二、 结合社区实际，开发社区就业岗位， 具体实施社区就业工作。三、发挥社区平台优势，开展再就业援助行动， 做好辖区内“4050” 人员就业和再就业工作。 四、 受理下岗失业人员《再就业优惠证》 申请；受理下岗失业人员小额担保贷款申请，开展资格审查，出具信用证明。 五、 协助劳动保障监察机构了解辖区内用人单位遵守劳动保障，法律、法规和政策情况。 六、 建立健全困难居民信息库， 为居民办理最低生活保障、 老年证、残疾证等证件。 七、 为居民办理城镇廉租房补贴工 作。 社区警务工作制度 一、实行定期接待群众的工作纪律，并设置警民联系箱，了解掌 握各种情况。 二、及时受理群众报警， 社区民警在接到社区群众报警或派出所 出警指令后，应立即赶赴现场处理， 接处警情况及时记载于警务室 《接 处警登记簿》上。 三、做好群众求助服务。 对职责范围内的求助事项应及时处置事 务，对确实无法帮助解决的，应主动说明情况。 四、开展治安纠纷调解， 法制宣传教育， 治保工作指导等相关工 作。 五、完成上级公安部门交办的其他工作。 社会管理服务中心工作制度 一、 建立中心各项规章制度，并组织实施、督促落实。 二、 按时召开服务中心工作例会，对各服务窗口的运转情况进行协督查，协调服务窗口的关系，确保中心的各项工作顺利运转。 三、 受理群众对窗口服务