职场中管理者的高情商沟通技巧
张砾匀
中国社会联合会心理健康工作委员会理事
北大心理学系
中科院医学心理与心理咨询研究生
国家二级心理咨询师
国家中级社工师
香港专业效能管理学院心理辅导师
高级国际注册私人心理顾问师
国家一级心理督导师
世健联健商医学研究院师资委员
高级家庭教育和婚姻家庭指导师
张砾匀简介
课程目标
1、了解个人心理模式与情绪压力的关系
2、练习自身觉察能力,学会识别情绪
3、掌握高EQ的沟通方法与管理情绪的方法
4、提升沟通水平。
授课对象
企业EAP专员(工会、党群思想工作部门及党政机关工作人员;人力资源管理专业人员;有志于从事企业EAP专员的志愿者)
1、EAP中的个人心理问题
课程内容
1、EAP中的个人心理问题
课程内容
第一部分
EAP中的个人心理问题
心理压抑将成为21世纪最严重的健康问题之一!
南怀瑾老师说:
“19世纪是肺病;20世纪是癌症;21世纪是精神病。”
讨论:
1、您在工作中常遇到的员工的心理问题有哪些?
2、在跟他们沟通中常见困惑是什么?
EAP中的个人心理健康
优化人际关系 摆脱心理困扰
减少冲突矛盾 提高积极心态
提升身心健康 消除不良嗜好
促进个人成长 提升工作绩效
促进家庭和睦
一、职场问题
1、工作压力
2、工作场所人际关
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