职工养老保险概述.ppt

冀劳社［2008］30号－具体问题处理 一、临时工转为劳动合同制职工后缴费年限 　　冀政［1986］148号　1990年第47号令 　　劳动法 二、视同缴费年限认定原则 三、过渡期内新老办法对比计算 四、因病提前退休范围 　　企业劳动合同制职工 　　在国有、集体企业工作满10年以上现从事 　　个体自由职业等灵活就业人员。 五、按参加工作时间确定缴费年限（0.5个月） 六、特殊工种增发比例时，不同工种累加 冀劳社［2008］30号－缴费年限 原临时工从1990年3月开始按省政府第47号令规定按时缴费(各市以贯彻省政府47号令发文时间为准)，1994年底以前经原劳动部门批准转招为劳动合同制职工，其1990年2月底以前未按省政府冀政［1986］148号文件规定发给一次性养老保险补偿金，1990年2月底以前从事临时工的时间，经劳动保障行政部门认定后视同缴费年限。已经发给养老保险补偿金的，不再视同缴费年限。 冀劳社［2008］30号－缴费年限 　　原临时工1995年1月以后转招劳动合同制并开始缴费或未转为劳动合同制且从1990年3月开始缴费的，只计算实际缴费年限。 　本人自愿，可从最后一次从事临时工作时开始补缴养老保险费，1986年9月底以前临时工，从1986年10月1日开始补缴，补缴后，1986年9月以前临时工　　经审定后视同缴费年限。 冀劳社［2008］30号－认定缴费年限 　　原国有、