劳动防护用品配备和发放管理制度.docVIP

劳动防护用品配备和发放管理细则 第一章　总 则 　　第一条 为了加强劳动防护用品的管理，保障劳动者的安全与健康，依据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动法》和有关法律、法规的规定，特制定本办法。 第二条 本办法所称劳动防护用品，是指劳动者在劳动过程中为免遭或减轻事故伤害或职业危害所配备的防护装备。劳动防护用品分为一般劳动防护用品和特种劳动防护用品。特种劳动防护用品实行生产许可证办法。劳动保护用品的发放和管理，坚持“谁用工，谁负责”的原则。 第二章 发放范围 第三条 本办法适用于本项目正式员工、劳务派遣人员及临时人员。 第四条 凡在本项目代培、学习的外单位人员的防护用品，应按本办法同工种发放防护用品。 第三章 管 理 第五条 员工个人专用保管的防护用品，如：工作鞋、工作帽、工作服、防寒服、安全帽、雨衣、雨鞋等，应建立防护用品领用登记卡，防护用品领用登记卡应随同员工人事关系调遣，项目根据员工的防护用品领用登记卡参照发放标准领用个人防护用品。 第六条 某些工种备用或员工个人易耗的防护用品，如：绝缘鞋、绝缘手套、安全网、安全带、手套、口罩、防护眼镜、肥皂、洗衣粉，毛巾等，由项目根据需要发放，并办理领用手续。 第七条 安环部要根据本办法，结合项目实际情况制定并健全员工防护用品的发领制度，要严格执行发放标准，完善集体和个人防护用品领用登记卡。 第八条 员工于项目内调动，应将个人防护用品领用登记卡转到新项目。 第九条 员工离开生产、工作岗位6个月以上者，其防护用品的使用期限应按实际时间顺延。 第十条 实行多工种作业的员工，防护用品以所从事的主要工种标准为依据，所兼顾的其它工种的防护用品标准，以缺什么补什么的制度解决。 第十一条 调换工种的员工，以新的工种标准发放防护用品，实行多退缺补。 第四章 采购和使用 第十二条 项目物资部门采购的劳动防护用品必须经过安全环保部门的质量验收，一定要确保产品质量和规格。不得采购无“生产许可证”、“产品合格证”和“安全鉴定”的产品。 第十三条 发放的特种劳动防护用品一经损坏或失效，一律不准使用。 第十四条 超过本标准范围特殊需要的防护用品，由项目签署意见，经公司安全环保部审核，公司主管领导批准后发放。 第十五条 个人防护用品，原则上不允许自行购买。如“身型”特殊在单位领不到合身的规格，需自行购买者，应由个人申请,安全部门批准，且必须到劳保公司或劳保用品专柜购买。凭劳保用品发票经安全部门审核报销。 第十六条 劳动保护用品必须以实物形式发放，不得以货币或其他物品替代。 第五章 附 则 第十七条 本办法如有与国家颁布的安全生产方针政策、法律、法规不相一致的，以国家颁布的为准。 第十八条 本办法由项目安全环保部负责解释。 第十九条 本办法自公布之日起施行。 附件：职工劳动防护用品发放范围及标准 附件： 职工劳动防护用品发放范围及标准 钢筋工： 工作服[（套） 18个月] 工作帽[（顶）24个月] 帆布手套[（双）1个月] 防滑鞋[（双）18个月] 雨衣（备用） 胶靴（备用） 毛巾[（条）12个月] 肥皂[（块）1个月] 防晒草帽[（顶）12个月] 安全帽（备用） 水上悬高作业备用安全带、救生衣 混凝土工：工作服[（套） 18个月] 工作帽[（顶）24个月] 帆布手套[（双）1个月] 防滑鞋[（双）18个月] 雨衣（备用） 胶靴（备用） 毛巾[（条）12个月] 肥皂[（块）1个月] 防晒草帽[（顶）12个月] 安全帽（备用） 水上悬高作业备用安全带、救生衣，后场水泥作业发口罩（1个月） 起重工：工作服[（套） 18个月] 工作帽[（顶）24个月] 帆布手套[（双）1个月] 防滑鞋[（双）18个月] 雨衣（备用） 胶靴（备用） 毛巾[（条）12个月] 肥皂[（块）1个月] 防晒草帽[（顶）12个月] 安全帽（备用） 水上悬高作业备用安全带、救生衣 木 工：工作服[（套） 18个月] 工作帽[（顶）24个月] 线手套[（双）1个月] 防滑鞋[（双）18个月] 雨衣（备用） 胶靴（备用） 毛巾[（条）12个 ] 肥皂[（块）1个月] 防晒草帽[（顶）12个月] 安全帽（备用）?水上悬高作业备用安全带、救生衣，车间木工不发防滑鞋 石 工：工作服[（套） 18个月] 工作帽[（顶）24个月] 帆布手套[（双）1个月] 护目镜（备用） 防滑鞋[（双）18个月] 雨衣（备用） 胶靴（备用） 毛巾[（条）12个月] 肥皂[（块）1个月] 防晒草帽[（顶）12个月] 安全帽（备用） 水上悬高作业备用安全带、救生衣 试验工：工作服[（套）30个月] 线手套[（双）1个月]