非公企业人才服务季活动实施方案.docxVIP

非公企业人才服务季活动实施方案 非公企业人才服务季活动实施方案 人才是第一资源，是企业的核心竞争力，是决定一个 企业兴衰存亡和一个地区兴旺发达的关键。加强非公企业 人才队伍建设是贯彻“人才强县”战略，全面建设小康社 会，推进我县社会经济发展的必然要求。要实现富民强县, 加快我县现代化旅游休闲城市建设，人才问题是关键。为 全面落实全国、全省、全市人才工作会议和台人才领[XX]2 号文件精神，积极探索党管人才原则在非公企业的实现途 径，不断加大非公企业人才队伍建设力度，经研究，决定 开展非公企业人才服务季活动。 一、指导思想 坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导， 围绕深入实施人才强县战略，扎实开展“工业服务年”、“ 项目推进年”和“永安溪开发年”活动要求，以“关爱人 才、服务企业”为主题，积极探索为非公企业提供人才支 持和服务的途径及方法，努力营造尊重劳动、尊重知识、 尊重人才、尊重创造的良好社会氛围，不断加强非公企业 人才队伍建设，为更快更好地推进我县现代化旅游休闲城 市建设提供强有力的人才支持和智力保证。 二、工作原则 1、坚持面上调研与解决难题相结合。要通过各种形式 的调研，了解掌握情况，想企业之所想，急企业之所急， 积极为非公企业在人才引进、培养、使用等方面提供帮助, 着力为广大非公企业及人才提供一个良好的创业环境。 2、 坚持整体推进和重点突破相结合。在去年非公企