学生顶岗实习实施细则.doc

学生顶岗实习实施细则 高三学生顶岗实习是一项集政策性、教育性、实践性为一体的综合性活动，需要校企友好合作，需要学校多个相关部门的紧密配合。顶岗实习历时一年，学生分散于校外近百家企业。为了全面落实“抚顺市第一职业中专学生顶岗实习管理办法”，现制定具体操作细则。 高三实习工作由招生就业科统筹安排，分为完成顶岗实习任务；创建、巩固实习基地；管理实习学生及考核评估班主任工作等项目。具体内容如下： 一、实习依据 （一）顶岗实习应当坚持“以服务为宗旨，以就业为导向”的方针，按照学以致用、专业对口、理论与实践相结合的原则进行。教务科责成各专业部具体制定本专业的顶岗实习计划，并委派专门教师指导学生完成顶岗实习任务。实习结束后，及时作出总结。 （二）教务科指导各专业部组建“行业指导委员会”，委员会成员负责指导本行业（单位）管理学生实习。 二、实习安排 由招生就业科负责实习活动的具体安排。 （一）全面策划安排顶岗实习。 （二）与专业部共同创建、巩固实习基地。 （三）完成实习前学生基本情况、就业倾向的调查。 （四）组织召开职业指导暨实习动员大会。 （五）确定实习基地，签订“订单式培养协议”; 审核批准自主实习学生提交的申请，与学生家长签订“自主实习协议”。 （六）组织召开校企合作洽谈会。 （七）召开实习生家长会。 （八）委派带队教师，组织学生离校实习。 （九）协调处理实习中出现的问题。 （十）开展校企间积极的互动活动，促进合作交流。 三、实习学生管理及班主任工作考核评估 按照学校整体工作计划，学生进入实习准备期，招生就业科即组织召开班主任会，将有关实习工作的安排全面告知班主任，并进行相应系统管理。 （一）召开班主任会，全面安排实习工作，下发“顶岗实习工作计划”。 （二）明确班主任需要上交的材料： 1.“实习去向证明”。 要求：以班级为单位，所有在册学生，按照学校提供的文本格式整齐规范填写清楚，加盖实习单位公章。学期末见周程上缴到招生就业科。 2.“顶岗实习班主任工作计划”。 要求：贯彻学校“顶岗实习工作计划”的具体措施， 包括制定学年走访计划，将学生分组并指派负责人，建立QQ联络群等。信纸手写稿。 3.《实习生名册》。 要求：所有在册学生信息，按照学校提供的文本格式填写，提供电子文稿，学期末见周程上传至招生就业科。 4.“班主任工作记录” 要求：记录到实习单位检查的情况，发现问题及处理结果或建议。实习结束后见周程上交到招生就业科。 5.“顶岗实习班主任工作总结” 实习结束后见周程上交到招生就业科。信纸手写稿。 6.《毕业生名册》 要求：按照学校提供的文本格式填写，提供电子文稿，学生领取毕业证后见周程上传至招生就业科。人数、姓名均与各班毕业证办理相符，班主任负责核实，招生就业科以班主任上报信息为准。 7.“实习学生鉴定表” 要求：以班级为单位，所有参加实习的学生都要提供，按照学校提供的文本格式整齐规范填写清楚，班主任做出实习评定，加盖实习单位公章。学生领取毕业证后见周程上交至招生就业科。 8.《顶岗实习报告》 要求：由实习生本人填写，字迹工整，内容真实。与“抚顺一职专实习学生鉴定表”相对应，学生领取毕业证后见周程上交至招生就业科。 9.参加高职升学、大专班学习和参军的学生，由学校主管部门提供名单；其它原因不能实习的学生，提供有说明性的书面证明，可免交“实习去向证明” 、“抚顺一职专实习学生鉴定表” 、《顶岗实习报告》。 10.届时未领取毕业证的学生，班主任提供名单，可暂缓上交“实习去向证明” 、“抚顺一职专实习学生鉴定表” 、《顶岗实习报告》。待收齐后再统一上交。 （三）总结评估班主任工作。 （四）依据“抚顺一职专实习班级班主任工作考核方案”，每学年进行一次评比，评选出优秀班主任。 （五）依据“学生顶岗实习守则”与“抚顺一职专学生实习鉴定表” 内容，每学年进行一次评比，评选出优秀实习生。