用友U871_人事管理用户使用手册.pdf

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人 事 管 理 使用手册 (U871) 用友软件股份有限公司 二零零八年三月 目 录 第一部分 HR 基础设置 1 第 1 章 系统概述1 1.1 产品介绍1 1.2 主要功能1 1.3 产品接口1 1.4 操作流程1 1.5 使用手册1 第 2 章 应用准备3 2.1 建立账套3 2.2 系统启用3 2.3 权限管理3 2.4 平台基础档案5 第 3 章 系统设置7 3.1 信息结构7 3.2 基础档案11 3.3 人事业务定制13 3.4 单据模板19 3.5 规则设置19 3.6 自助权限设置23 第 4 章 报表工具24 4.1 名词解释24 4.2 报表通用操作24 4.3 固定统计表28 4.4 动态报表36 4.5 卡片43 4.6 花名册45 4.7 综合分析48 第 5 章 附录53 5.1 如何使用查询53 5.2 如何定义统计公式56 5.3 表达式58 5.4 函数59 5.5 运算符73 5.6 如何定义 CELL 计算公式75 5.7 如何定义单元格取值条件75 5.8 如何定义计算公式76 5.9 如何使用参数77 第二部分 人事管理79 第 1 章 系统概述79 1.1 产品介绍79 1.2 主要功能79 1.3 产品接口79 1.4 操作流程79 1.5 使用手册80 第 2 章 组织机构81 2.1 单位管理81 2.2 部门管理82 2.3 职务管理83 2.4 岗位管理85 2.5 继任人计划86 2.6 编制管理88 2.7 组织机构图91 2.8 岗位任职人员浏览92 第 3 章 人员管理93 3.1 人员档案93 3.2 人员报到管理98 3.3 人事业务处理99 第 4 章 统计分析102 4.1 综合分析102 4.2 固定统计表102 4.3 动态报表102 第一部分 HR 基础设置 第 1 章 系统概述 1.1 产品介绍 《HR 基础设置》是为了使 U8-HR 的部分应用符合用户的个性应用而进行的基础性应用设置,是 HR 人力资源系统中人事管理、薪资管理、计件工资、保险福利、考勤管理、人事合同、招聘管 理、培训管理、绩效管理、经理自助、员工自助等所有业务模块正常运行的基础。 1.2 主要功能 《HR 基础设置》包括以下主要功能: 系统设置:包括信息结构、基础档案、人事业务定制、单据模板、规则设置和自助权限设置。 报表工具:包括固定统计表、动态报表、卡片、花名册、综合

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