要素费用归集与分配.pptVIP

根据表9“职工薪酬结算汇总表”和表910“直接工资分配表”中的资料，编制会计分录如下： 借：生产成本——基本生产成本——甲产品 16 100 ——基本生产成本——乙产品 24 150 ——基本生产成本——丙产品 40 250 生产成本——辅助生产成本 31 100 制造费用 11 100 管理费用 30 700 在建工程 3 300 销售费用 4 800 贷：应付职工薪酬——工资 161 500 * 2、其他职工薪酬的分配 企业提取其他职工薪酬应通过编制“其他职工薪酬计算表”进行的。 * 外购动力费用支出的核算 （一）通过“应付账款”科目进行核算 （二）直接计入成本、费用的核算 * 外购动力费用分配的核算 （一）外购动力费用分配原则和方法 生产工时比例分配法即是以各种产品的生产工时为标准来分配费用的方法。 其计算公式如下： 费用分配率=各种产品共同耗用的动力费用/各种产品生产工时之和 某产品应该分配费用=该产品实际生产工时×费用分配率 * 【例8】某企业某月耗电40000kW·h，每度电0.4元，其中：基本生产车间产品耗用25000kW·h，车间照明用电3000kW·h，行政管理部门耗电9000kW·h，在建工程耗电3000kW·h。基本生产车间生产A、B两种产品，A产品生产工时8000h，B产品生产工时12000h，A、B产品的动力费按生产工时的比例分配。 基本生产车间产品耗用的电费=25 000 kW·h×0.4元/ kW·h =10 000（元） 基本生产车间电费分配率=10 000元 /(8 000+12 000)h =0.5元/h A产品应分配电费=8 000h×0.5元/h =4 000元 B产品应分配电费=12 000h×0.5元/h =6 000元 * 根据上述资料编制“外购动力费用分配表”，如下表所示： 外购动力费用分配表 单位：××企业 ××××年×月 金额单位：元 耗用部门 耗用电量分配 每度电单价 (元/kW·h) 分配金额 生产工时 电费分配率 （元/h） 分配量kW·h （元） 生产成本 A产品 8 000h 0.50 4 000 B产品 12 000h 0.50 6 000 小计 20 000h 0.50 25 000 0.40 10 000 制造费用 3 000 1 200 管理费用 9 000 3 600 在建工程 3 000 1 200 合 计 40 000 0.40 16 000 * （二）外购动力费用的账务处理 根据【例8】“外购动力费用分配表”的分配金额编制 会计分录如下： 借：生产成本——A产品 4 000 ——B产品 6 000 贷：应付账款——供电局 10 000 借：制造费用——基本生产车间 1 200 管理费用 3 600 在建工程 1 200 贷：应付账款——供电局 6 000 * 直接人工费用的构成 （一）工资总额 工资总额是指各单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。根据国家统计局《关于职工工资总额组成的规定》的规定，工资总额由计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资和特殊情况下支付的工资组成。 * 1．计时工资 2．计件工资 3．奖金 4．津贴和补贴 5．加班加点工资 6．特殊情况下支付的工资 * （二）其他