高绩效经理的行为特点教程方案.pptVIP

时间管理 ——高绩效经理的行为特点;课程目的;课程大纲; 一、时间与时间管理;什么是时间？ 时间是物质运动的顺序性和持续性 其特点是一维性，是一种特殊的资源 毫无弹性 无法取代 无法蓄积 不能再生 ;什么是时间管理？;时间管理的重要性; 1、主动性 2、网络化 3、自我管理（时间管理） 4、洞察力 5、下属关系 6、领导关系 7、团队工作 8、组织知识 9、表述能力; 二、浪费时间的最大因素;我们的时间到哪里去了？;从22岁 大学毕业 到70岁 共计48年;拯救时间的简单公式; 观摩录像《某职员的一天》 思考并讨论：浪费时间的最大因素是什么？（10分钟） 小组发表 ;浪费时间的五大因素; 三、时间管理的原则和技巧; 目标牵引原则;时钟与罗盘;目标与成就;组织如何确立正确的目标;如何去完成目标;1）妥善安排计划;常用计划工具;2）调整步伐;如何克服拖延？;3）减少干扰，学会说“不”;管理干扰的W-4系统;4）有效委派，节省时间;5）A-time工作法; 20/80原则;普通人的时间分配;高效率经理的时间分配;20/80原则给我们的启示; 要事第一原则;重要：你个人觉得有价值及对你的使命、 价值观及优先目标具有贡献的活动(价值） 紧急：你或别人认为需要立刻注意的活动（时间） 时间管理的精髓在于：区分事情的轻重缓急，并合理