三按月月会记录.docxVIP

　　篇一：“三按月”绩效管理工作目录 　　“三按月”绩效管理工作目录  　　1. xx乡（镇）“三按月”绩效管理工作实施方案  　　2. xx乡（镇）“三按月”绩效管理工作领导小组（党政主要领导为第一责任人，领导小组下设办公室在党政办，党政办负责人兼办公室主任）  　　3. xx乡（镇）“三按月”绩效管理工作督查指导小组  　　4. xx乡（镇）“三按月”绩效管理工作责任包保文件  　　5. xx乡（镇）“三按月”绩效管理工作奖惩办法  　　6. xx乡（镇）“三按月”绩效管理工作目标预案  　　7. xx村 “三按月”绩效管理工作例会记录  　　8. xx乡（镇）xx村xx年xx月“三按月”绩效管理个案任务单  　　9. xx乡（镇）关于下达2015年xx月“三按月”绩效管理工作任务的通知（附个案任务单）  　　10. xx乡（镇）xx年xx月“三按月”绩效管理工作督查督办通知书  　　11. xx乡（镇）xx年xx月“三按月”绩效管理工作专题会议纪要  　　12. xx乡（镇）关于2015年xx月“三按月”绩效管理工作进行奖惩的通知（附兑现奖惩个案名单及奖惩凭证） 　　篇二：××2014年度人口和计划生育三按月方案 　　××2014年度人口和计划生育  　　工作“三按月”绩效考核方案 　　根据《××2014年度人口和计划生育工作“三按月”绩效考核方案的通知》××文件精神，认真落实好“三按月”管理工作，特制定本方案。　　一、管理办法 （一）按下达的目标任务，对小区主任、计生专干，将月绩考核结果记入考核成绩纳入年终考核。　　（二）每月对工作严重滞后的小区进行诫免谈话。 （三）检查中发现工作严重滞后及严重弄虚作假，出现假手续，假证明，假数据的小区予以批评，情节严重的报上级部门查处。 　　二、工作内容 　　（一）服务任务 1、社区支书每月1日邀请挂帮领导，挂帮部门、计生专干，网格组长参加报表例会。每月中旬召开工作调度会，对月初安排的内容进行调度。 　　2、结合实际情况，下达当月节（绝）育手术对象，补救措施落实服务对象，应办理服务（生育）证对象，已怀孕对象及未怀孕对象，孕前优生（回访）对象，“双诚信双承诺”未签订诚信协议对象等指导任务个案。  　　（二）落实任务 掌握工作落实情况，没有到位的个案进行具体分析，内容包括，节育手术完成，出生人口漏报，人口出生预测及上报，生育证办证率，依法行政工作，一册一平台工作，流动人口信息提交与反馈，免费孕前优生健康检查等重点工作。  　　（三）按月奖惩 1、奖励：出生人口预测准确率。每月考核预测超过指导数10%，奖励社区计生专干100元，预测准确率达90%的，奖励社区计生专干200元，当月常住人口政策内出生上报数高于出生预测指导数10%且预测准确率达90%的，分别奖社区计生专干，网格组长现金300元。  　　2、处罚：出生人口预测未达指导数的且低于10%的，分别惩扣计生专干、网格组长责任金100元，出生人口预测准确率，对已生育未纳入预测的，误差1人分别惩扣计生专干，网格组长责任金200元。 　　××居民委员会　　篇三：计生三按月落实实施细则　　乡发?2014?号　　中共中建苗族彝族乡委员会 　　中建苗族彝族乡人民政府  　　关于计划生育“三按月”绩效管理工作  　　考核实施细则 　　根据省、市、县关于“三按月”绩效管理工作相关文件精神，为明确工作目标，采取强有力工作措施，强化我乡人口和计划生育经常性工作，夯实基层基础，推进重心下移，提升村（社区）人口计生工作管理水平，进一步完善工作机制，强化绩效考核管理，结合实际，特制定本实施细则。 　　一、指导思想  　　坚持以强化村级基础、创新管理机制、加快工作转型、实现 　　跨越发展为指导，加强领导，明确目标，强化责任，严格考核，严格奖惩，完善人口计生工作“三按月”落实工作考评机制，促进人口计生工作经常化、制度化、规范化。 　　二、目标任务  　　以实现“双降”为目标，从夯实人口计生基层基础入手，强化孕情跟踪服务管理，及时落实长效避孕节育措施，促进村级计划生育工作经常化、制度化，推进人口计生工作重心下移，提升村居人口计生工作管理水平。  　　三、实施办法  　　（一）计生办结合六个村（社区）实际情况，科学合理下达  　　工作任务，避免目标任务脱离工作实际。  　　计生办在年度总体目标的框架内，结合季度重点工作，根据  　　当月各村（社区）人口计生变动情况和工作要求，在每月初对各村（社区）下达工作任务指导单，工作任务要求个案到户、到人，且具有可操作性。  　　（二）按月督促落实核实。  　　当月的工作任务下达后，计生办要适时跟踪各社区目标任务完  　　成进度，采取约谈、预