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汉中唐龙集团有限公司
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汉中市唐龙集团人力资源部
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汉中市唐龙集团人力资源部
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陕唐龙集团人资部字 [ 2014 ]JH —4 号
2015 年度唐龙集团员工培训计划 目录
一、 培训目的
二、 培训原则
三、培训职责
四、培训计划的制定与需求:
五、培训的实施
1、建立集团公司、下属各分公司和车间班组的三级培训教育体系
2、各分公司专业业务技能知识的培训说明
3、内部培训的实施
4、外派培训的实施草案
5、培训风险管
六、培训效果评估
七、培训档案管理
八、公司 2015 年度培训课程计划
1、《 2015 年新员工入职培训课程计划》
2、《2015 年度人力资源部培训计划安排》
九、相关 附件
1、《 2015 年度唐龙集团员工培训计划表》
2、《员工培训签到表》
3、《内部培训效果评估表》
4、《员工培训考核成绩表》
5、《培训训后总结检讨报告》
6、《员工外派培训申请表》
7、《外派培训协议书》
2015 年度培训工作计划
唐龙集团汽车销售服务有限公司是一个高速发展的企业,为做出合理的人员
配置计划、人员招聘计划、绩效考核计划、职业发展计划,人力资源部特做了精
密的年度培训计划, 以使以上各
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