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序号
考核内容
考核指标
考核办法
备注
1
加工成本
(元/吨)
>80
每超?1?元,考核?500?元。
(77,80]
不奖不罚。
≤77
奖励?1500?元
≤74
奖励?3000?元
≤71
奖励?5000?元
2
安全管理
无事故
(安全管理奖基
数:3000?元)
安全管理考评?90?分(不含?90?分)以下为差,否
决当月安全管理奖励;
90?分以上至达标分数为良好,奖励按照实际得分
×100%×安全管理奖基数;
达标及以上为优秀,安全管理奖按照?100%发放。
发生轻伤事故
发生?1?起,取消安全管理奖;
发生?2?起及以上,取消全部奖金。
发生重伤事故
取消全部奖金,另考核?10%~30%基本工资。
发生工亡事故
取消全部奖金,另考核?50%基本工资。
3
产????量
完成计划产量,奖励?1000?元;
未完成计划产量,考核?500?元,?每欠产?1?吨,追加考核?1?元/吨;
因产量不足影响炼铁,考核?1000~2000?元。
4
生产指标
指标名称
基本值
考核值
目标值
考核办法
故障停机率,%
0.30
0.30
0.0
达不到基本值,考核?500?元;
达到考核值,奖励?500?元;
达到目标值,奖励?1000?元。
FeO,%
9.5
9.0
8.5
转鼓强度,%
73.0
74.0
75.0
5~10mm?粒级,
%
31.5
30.0
28.5
碱度稳定率,%
70.0
75.0
80.0
固体燃耗,kg/t
48.0
46.0
44.0
电耗,kwh/t
38.0
36.5
35.0
备件消耗,元/t
4.0
3.80
3.60
5
其他临时
考核
厂部干部绩效考核办法
为进一步强化成本意识,落实安全生产,充分发挥分厂、部门负责人在公
司整体运营中的作用,确保公司战略、生产、经营管理目标的实现。根据近两
年度各单位指标完成情况,制定本考核办法。
一、烧结厂厂长第?1?页?共?5?页
一、烧结厂厂长
序号
考核内容
考核指标
考核办法
备注
1
加工成本
(元/吨铁)
>470
每超?1?元,考核?200?元。
(460,470]
不奖不罚。
≤460
奖励?1500?元
≤450
奖励?3000?元
≤440
奖励?5000?元
2
安全管理
无事故
(安全管理奖
基数:3000?元)
安全管理考评?90?分(不含?90?分)以下为差,否决
当月安全管理奖励;
90?分以上至达标分数为良好,奖励按照实际得分
×100%×安全管理奖基数;
达标及以上为优秀,安全管理奖按照?100%发放。
发生轻伤事故
发生?1?起,取消安全管理奖;
发生?2?起及以上,取消全部奖金。
发生重伤事故
取消全部奖金,另考核?10%~30%基本工资。
发生工亡事故
取消全部奖金,另考核?50%基本工资。
3
产量
完成计划产量,奖励?1000?元;
完成奋斗目标产量,奖励?2000?元;
未完成计划产量,考核?500?元,每欠产?1?吨,追加考核?1?元/吨。
4
生产指标
指标名称
基本值
考核值
目标值
考核办法
燃料比,kg/t
540.0
530.0
520.0
>基本值,每升高?1kg/t,考核?100?元
(最多考核?2000?元);
≤考核值,每降低?1kg/t,奖励?200?元;
达到目标值,奖励?3000?元
故障停机率,%
0.30
0.30
0
达不到基本值,考核?500?元;
达到考核值,奖励?500?元;
达到目标值,奖励?1000?元。
一级品率,%
70.0
75.0
80.0
平均硅
0.50
0.45
0.40
硅偏差,%
0.140
0.130
0.120
风温,℃
1150.0
1155.0
1160.0
电耗,kwh/t
152.0
150.0
148.0
备件消耗,元/t
11.50
10.50
9.50
5
其他
二、炼铁厂厂长第?2?页?共?5?页
二、炼铁厂厂长
序号
考核内容
考核指标
考核办法
备注
临时考核
第?3?页?共?5?页
序号
考核内容
考核指标
考核办法
备注
1
加工成本
(元/吨钢)
>1505
每超?1?元,考核?500?元
(1495,1505]
不奖不罚。
≤1495
奖励?1500?元
≤1485
奖励?3000?元
≤1475
奖励?5000?元
2
安全管理
无事故
(安全管理奖基
数:3000?元)
安全管理考评?90?分(不含?90?分)以下为差,否
决当月安全管理奖励;
90?分以上至达标分数为良好,奖励按照实际得分
×100%×安全管理奖基数;
达标及以上为优秀,安全管理奖按照?100%发放。
发生轻伤事故
发生?1?起,取消安全管理奖;
发生?2?起及以上,取消全部奖金。
发生重伤事故
取消全部奖金,另考核?10%~30
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