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- 2020-02-10 发布于安徽
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公司考勤管理制度
一、为加强考勤管理,维护工作秩序,提高工作效率,特制定本制度。
二、公司员工必须自觉遵守劳动纪律,按时上下班,不迟到,不早退,工作时间不得
擅自离开工作岗位,外出办理业务前,须经本部门负责人同意。
三、因工作需要周日或夜间加班的,由各部门负责人填写加班审批表,报分管领导批
准后执行。节日值班由公司统一安排。
四、严格请、销假制度。员工因私事请假 1天以内的 ( 含 1天) ,由部门负责人批准 ;3 天
以内的 ( 含 3天 ) ,由副总经理批准 ;3 天以上的,报总经理批准。副总经理和部门负责人请
假,一律由总经理批准。请假员工事毕向批准人销假。未经批准而擅离工作岗位的按旷工
处理。
五、上班时间开始后 5分钟至 30分钟内到班者,按迟到论处 ; 超过 30分钟以上者,按旷
工半天论处。提前 30分钟以内下班者,按早退论处 ; 超过 30分钟者,按旷工半天论处。
六、1个月内迟到、 早退累计达 3次者, 扣发 5天的基本工资 ; 累计达 3次以上 5次以下者,
扣发 10天的基本工资
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