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找工作的常见渠道和注意事项 3.用人单位自主招聘，要认准用工资格，即营业执照； 企业营业执照和个体工商户执照是这个样子的： 4.老乡、亲戚朋友介绍，要认准企业而不是工头，避免维权时找不到对象。 找工作时 课件精选 * 找工作的常见渠道和注意事项 5.用人单位在招用工时，不得以任何形式向劳动者收取费用（保证金、服装押金、质保金等），不得扣押劳动者的证件（身份证、学历证明、职业资格证等）。 不能交！ 找工作时 课件精选 * 劳动者的基本劳动权益主要涉及以下方面： 1.劳动合同：务工首先应该和企业签订劳动合同，约定工作内容、工作时间、工资待遇等内容，不签合同是违法的，企业违约时也难以追责。 我省的劳动合同书样本 其他省市样式会不相同 工作过程中 课件精选 * 劳动者的基本劳动权益主要涉及以下方面： 2.工资支付：工资通常应该按月、由企业直接向劳动者以货币形式足额支付，不得以实物及有价证券替代货币支付。尤其是建筑行业，劳动者要认准企业而不是工头，避免工资被拖欠和维权困难； 工作过程中 课件精选 * 劳动者的基本劳动权益主要涉及以下方面： 3.社会保险：国家设有养老、失业、医疗、工伤、生育五项保险，企业和劳动者应依法参保缴费，以保证劳动者在养老、失业、生病、工伤和生育时能够享受相应的社会保险待遇。 工作过程中 课件精选 * 劳动者的基本劳动权益主要涉及以下方面： 4.工伤和职业病：劳动过程中应注意安全，如发生工伤（含伤残和死亡）和职业病需要向企业所在地人力资源和社会保障局申请认定，再依法享受相应待遇。 工作过程中 课件精选 * 劳动者的基本劳动权益主要涉及以下方面： 5.工作时间：国家规定劳动者每天工作8小时，每周不超过40小时，每周至少应休息一天；企业安排员工加班每天不能超过3小时，每月合计不能超过36小时，每年有11天的法定假期，根据工作年限不等还享有带薪年休假；企业安排加班劳动者可以拒绝；加班工资这样付，每天加点（小时）是1.5倍，周末加班先轮休、轮休不了是2倍，法定假日加班是3倍。综合计算工时和不定时工作制是特殊，企业要有人社部门批准才可执行，并向劳动者说明。 工作过程中 课件精选 * 劳动者在知道自身权益的同时，也应注意以下几点： 1.签订劳动合同和参加社会保险是企业和劳动者依法应该履行的义务，劳动者应配合企业签订劳动合同和办理社会保险参保缴费，进入企业后如果企业不签合同不参保的，劳动者可以向企业提出要求，企业拒绝的，可以向用工所在地的劳动保障监察机构投诉； 2.劳动者有义务向企业提供身份信息，以便建立职工档案和办理银行代发工资； 建筑工地实名制管理 员工通过道闸进入工地 工作过程中 课件精选 * 劳动者在知道自身权益的同时，也应注意以下几点： 3.遵守企业依法制定的规章制度和劳动纪律，遵守安全生产规定。您的平安是家人的牵挂。 4.在有毒有害或粉尘环境工作的，要注意企业的劳动保护条件和每年的健康体检。 工作过程中 课件精选 * 劳动者在知道自身权益的同时，也应注意以下几点： 5.劳动者应了解清楚工作单位的名称、地址，尤其是在建筑行业务工的劳动者要认准该施工项目的建设单位、施工单位、项目名称，并注意收集证明劳动关系的相关证据，如工作证、考勤卡、工资条等，避免工资被拖欠时维权困难。 工作过程中 课件精选 * 外出务工劳动权益受侵害时，要牢记以下依法维权途径： 1.协商调解：自己或在工友、工会组织、调解委员会的帮助下与企业进行协商解决问题。 权益受侵害时 课件精选 * 课件精选 课件精选 课件精选 课件精选 课件精选 课件精选 课件精选 课件精选 课件精选 课件精选 课件精选 课件精选 课件精选 课件精选 课件精选 课件精选 课件精选 课件精选 课件精选 课件精选 课件精选 课件精选 课件精选 课件精选 课件精选 课件精选 课件精选 课件精选 课件精选 课件精选 课件精选 课件精选 课件精选 课件精选 课件精选 课件精选 课件精选 课件精选 课件精选 课件精选 课件精选 课件精选 课件精选 课件精选 课件精选 课件精选 课件精选 课件精选 维权知识早知道 外出务工多保障 课件精选 * 外出务工享有的基本劳动权益和注意事项 维权常识 课件精选 * 工作过程中 权益受侵害时 找工作时 外出务工享有的基本劳动权益和注意事项 课件精选 * 找工作的常见渠道和注意事项： 1.既可通过人社部门主管的人力资源市场找工作，也可参加人社部门或工会、妇联等群团组织