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车间双重预防体系安全培训资料及答案 一、单项选择题 1、风险是指生产安全事故或健康损害事件发生的(A)的组合。 A.可能性和严重性 B.频率和后果 C.可能性和后果 D.概率和和后果的严重性 2、隐患分级是根据隐患整改、治理和排除的难度及其可能导致事故后果和影响范围,分为(B)事故隐患。 A.一般、较大、重大 B.一般、重大 C.红、橙、黄、蓝 D.简单、复杂 3、可接受风险是指根据企业法律义务和职业健康安全方针已被企业降至(C)的风险。 A.较小 B.蓝色 C.可容许程度 D.可接受程度 4、对本单位事故隐患排查治理工作全面负责的是单位的(A)。 A.主要负责人 B.安全管理负责人 C.技术管理负责人 D.设备管理负责人 5、在分析生产过程中对人造成伤亡、影响人的身体健康甚至导致疾病的因素时,(A)可称为危险有害因素,分为人的因素、物的因素、环境因素和管理因素四类。 A.危险源 B.危险点 C.风险 D.风险点 6、风险信息包括危险源名称、类型、存在位置、当前状态、伴随风险大小、等级、所需管控措施和(C)等一系列信息的综合。 A.基层单位、责任人 B.所在单位、责任人 C.责任单位、责任人 D.各级单位、责任人 7、风险分级管控程序四个阶段包括危险源识别、危险源分级、风险控制、(B)。 A.效果验证 B.效果验证与更新 C.效果评价 D.效果验证与评价 8、企业在选择风险控制措施时应包括工程技术措施、管理措施、培训教育措施、个体防护措施以及(D)。 A.安全措施 B.消防措施 C.卫生防护措施 D.应急处置措施 二、多项选择题 1、重大风险是发生事故(AC)二者结合后风险值被认定为重大的风险类型。 A.可能性 B.严重性 C.后果 D.结果 2、安全生产风险分级管控标准体系应包括(ABC)三个层级。 A.通则 B.细则 C.实施指南 D.实施导则 3、工作危害分析法的步骤包括(ABD) A.作业活动划分 B.选定 C.评价 D.危险源辨识 4、风险矩阵法的判定依据是(AD) A.事故发生的可能性 B.人员暴露于危险环境中的频繁程度 C.一旦发生事故可能造成的后果 D.事故后果严重性 5、重大事故隐患,是指危害和整改难度(A),应当全部或者局部(B),并经过一定时间(C)方能排除的隐患,或者因外部因素影响致使生产经营单位自身(D)的隐患。 A.较大 B.停产停业 C.整改治理 D.难以排除 6、隐患治理就是指(A)或(B)隐患的活动或过程。对排查出的事故隐患,应当按照事故隐患的(C)进行登记,建立事故隐患(D),并按照职责分工实施监控治理。 A.消除 B.控制 C.等级 D.信息档案 三、判断题 1、风险分级管控应遵循风险越高管控层级越高的原则,对上一级负责管控的风险,下一级可以不再管控。(×) 2、从业人员发现事故隐患不必及时向本单位安全生产管理人员或主要负责人报告。(×) 3、企业在开展“双重预防体系”建设时,应单独建立一套文本,以区别安全生产标准化相关文件。(×) 4、属于经常性或周期性工作中的不可接受风险,不需要通过工程技术措施,但需要制定新的文件(程序或作业文件)或修订原来的文件,文件中应明确规定对该种风险的有效控制措施,并在实践中落实这些措施。(√) 5、企业选择适用的评价方法进行风险评价分级后,应将同一级别或不同级别风险按照从高到低的原则划分为重大风险、较大风险、一般风险和低风险,分别用“红橙黄蓝”四种颜色标示,实施分级管控。(√) 6、“双重预防体系”建设过程中,岗位人员可以不参加,但是“双重预防体系”运行后,岗位人员应参加。(×) 四、简答题 1、风险评价的方法有哪些？ 直接判定法；风险矩阵分析法（LS）；作业条件危险性分析法（LEC）；风险程度分析法（MES）；工作危害分析法（JHA）；危险指数方法（RR）;职业病危害分级法等。 2、对不同等级的风险实施不同级别的管控，在企业里，如何实施？合成车间一级分险点有哪几个？ 答案：1级、2级由总经理或者总经理指定公司级别管控；3级由公司部门经理或者车间主任管控；4级由岗位以及班组实施管理。 成品罐区、中间罐区、硫回收、合成塔四个一级风险点