大力加强廉洁文化建设促进反腐倡廉深入开展.docxVIP

大力加强廉洁文化建设促进反腐倡廉深入开展.docx

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大力加强廉洁文化建设促进反腐倡廉深入开展   中国航空工业第二集团公司昌河飞机工业(集团) 有限责任公司纪委 廉洁文化是社会主义先进文化的重要组成部分,积极倡 导依法经营、规范运作和廉洁从业的廉洁理念,形成以 廉为荣、以贪为耻的文化氛围,对于推进国有企业党风建 设和反腐倡廉工作深入开展,具有十分重要的意义。昌飞 公司在改革发展的新时期,一手抓改革发展,一手抓反腐 倡廉,在中航二集团党组领导下,按照中航二集团纪检监 察审计部统一部署,大力推进企业廉洁文化建设,用先进 的文化来抵制腐朽的文化侵蚀,党员、干部和广大群众的 思想道德素质和法制观念不断增强,为党风建设创造了深 厚的群众基础和良好的社会氛围,同时也有效地抑制了腐 败现象的发生。 一、提高认识,努力建设企业廉洁文化 廉洁文化是企业在长期发展过程中倡导和积累起来的 促使员工廉洁从业,推动企业依法经营、廉洁经营的思想理 念、行为规范、规章制度和从业行为等的总和。它以先进 的廉政理论为统领,以先进的廉政制度为基础,以先进的 文学艺术等为载体,具有深厚的历史渊源、广博的文化内 涵和丰富的社会实践。 (一)加强廉政文化建设是推进党风建设和反腐倡廉工作 的一项重要举措 党风廉政建设和反腐败斗争关系党的生死存亡,是一 次长期而紧迫的任务。治理腐败现象是一个系统工程,要 多管齐下、全方位展开,综合运用各种措施才能取得成效。 廉政文化具有鲜明的时代性、明确的目标性、广泛的群众 性、极强的渗透性。大力加强廉洁文化建设,有助于丰富 和深化反腐倡廉的内涵,不断拓展教育的思路、方法和手 段,从而增强教育的效果;有助于整合和利用各种社会资 源,使廉洁教育进社区、家庭和学校,在全社会形成以廉 为荣、以贪为耻的良好风尚,使党风廉政建设和反腐败工 作具有更好的群众基础和社会环境。 (二)加强廉政文化建设是弘扬中华民族传统文化和党的 优良作风的一个有效途径 中华民族是一个历史悠久、文化灿烂的民族。五千多 年的文明史,一大批廉文、廉诗、廉洁格言、廉政故事等 脍炙人口,闪烁着扶正扬善、尚廉肃贪的文化底蕴。以全 心全意为人民服务为宗旨的中国共产党人谱写了廉政文化 的新篇章。在改革开放和发展社会主义市场经济的新形势 下,大力建设与中华民族优秀文化相传承、与时代精神相 统一、与社会主义市场经济体制相适应的廉政文化和廉洁 文化,是继承和发扬中华民族传统文化和中国共产党的优 良作风的一项有效途径。 (三)加强廉政文化建设是落实科学发展观和构建社会主 义和谐社会的一个重大课题 当前,我国正经历经济转轨、社会转型,不可避免地 面临大量复杂的社会矛盾。坚强廉政文化建设,充分发扬 廉政文化扶正祛邪、激浊扬清的功能,用健康向上、先进 的廉政文化占领思想阵地,有助于引导广大党员干部树立 正确的世界观、地位观、利益观,筑牢拒腐防变的思想道 德防线,永葆共产党员的先进性;有助于坚持以人为本的 科学发展观,促进经济与社会协调发展、切实维护好人民 群众的切身利益,化解社会矛盾,为构建社会主义和谐社 会、实现国家长治久安,提供精神动力和政治保证。 (四)加强廉洁文化建设是推进企业文化建设的内在要求 在全面建设小康社会和走新型工业化道路的过程中, 企业既要按先进生产力的发展要求,合理调整经济结构, 整合各种生产要素;也要重新审视并建构企业文化,以保 证和促进生产力有序、持续发展。企业文化切入人心的力 度与实际发挥的作用,取决于企业员工对这种既符合社会 道德价值观念,又符合企业自身个性特点文化的认知、认 可程度。廉政文化作为先进文化形态,反映了当代中国先 进文化的价值取向,是当代中国先进文化的有机组成部分。 把廉政文化融入到企业文化、企业精神建设中去,为企业 凝聚力量,为企业发展增添后劲,是廉政文化进企业的主 要目的。要将廉洁文化建设与企业文化建设紧密融合起来, 结合提炼企业精神、核心价值观及经营管理理念,充分发 挥廉洁文化以文化人,润物无声的特殊功能,引导全体员 工树立良好的职业道德、社会公德、家庭美德,树立良好 的自律意识和行为习惯,增强道德行为约束力,逐步形成 爱岗敬业、诚信守法、行为规范的高尚企业文化,营造依 法经营、廉洁和谐的氛围,为企业持续健康发展创造良好 的环境。 二、加强领导,积极推进企业廉洁文化建设 公司党委、纪委高度重视企业廉洁文化建设,成立了 专门领导小组,并将廉洁文化建设纳入企业文化建设,统 筹安排,统一安排。 (一)长期规划,统筹安排企业廉洁文化建设 公司将企业廉洁文化建设作为一项长期的系统工程来 抓。2005 年公司第七次党代会明确提出:要通过坚持不懈 地加强企业廉洁文化建设,提升公司的活力和竞争力,提 升公司的整体实力。公司制定了长期规划、分步实施、突 出重点、稳定提高的廉洁文化发展战略。第一阶段 (2004-200

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