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效能监察实施方案
为切实转变机关工作作风,提高工作效能,保证依法行政和政令畅
通,优化经济发展环境,确保我市“两个率先”奋斗目标的实现,以下
是整理的效能监察实施方案,欢迎大家参阅。
第?1?篇:效能监察实施方案一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,按照科学发展
观的要求,紧紧围绕公司中心工作,着力转变工作作风,促进工作
人员廉洁从政,提高服务水平和办事效率。
二、工作目标
贯彻公司纪委效能监察工作,整顿工作作风,提高工作效率,
树立严明、勤政、廉洁、务实、高效的工作作风,进一步加强行政
效能建设和有效的管理体系。
三、效能监察对象
党政领导干部及全体员工。
四、职责
1.?经理?/书记
组织贯彻落实公司纪委及本部门制定的各项审批制度;组织民主
评议活动,?有对各类过失行为处理的最终决定权。
2.?效能监察小组
效能监察小组由党风廉政建设领导小组成员组成,?执行公司及
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本部门纪检制度,不定期对效能及纪律情况实施监督检查或抽查并
落实监察结果;畅通群众诉求渠道、加强行政效能监督。
3.?职能部门
每月下旬各职能部门主管(效能监察小组成员), 实事求是地对
部门员工工作行为及结果进行检查,将本部门职工的思想动态和工
作完成情况汇报效能监察小组?。明确指出员工的不足及存在的问题,
使员工认识不足改正过错尽快提高。
4.其他相关责任
员工有行使监督权,有权向效能监察小组指出党员领导干部工
作作风及廉洁自律等方面所存在的问题。
五、效能监察内容
1.监察廉政勤政、工作纪律情况。对职工执行廉洁自律各项情
况进行监察,重点监察工作时间串岗闲聊、上网聊天、炒股和玩游
戏;工作时间擅自离开工作岗位,办理与工作无关的个人事务及参加
各种娱乐消费活动;无故旷工、请假逾期不归或迟到早退等问题。
2.监察落实决策情况。对公司重大决策的贯彻落实情况进行监
察,是否存在有令不行、有禁不止的渎职行为。
3.监察履行职能情况。对各部门履行职责进行监察。重点监察
各部门工作等是否及时,程序是否规范。
4.监察财务支出和专项资金及大额度资金使用情况。对资金使
用情况进行监察,重点监察日常经费开支,是否存在公款大吃大喝,
挥霍公款,巧立名目,弄虚作假,加大成本的情况;对重点专项资金
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及大额度资金是否按规定要求使用。
5.监察制度执行情况。对责任制和各项制度的执行情况进行监
察,重点监察政务是否公开等。
6.监察决策情况。重点监察重大决策部署等集体决策行为是否
做到民主、公开、公正;是否存在主观盲目武断、暗箱操作、当断不
断贻误时机和因私损公造成重大损失的失职行为。
第?2?篇:效能监察实施方案
为整顿公司工作作风,提高工作效率,树立严明、勤政、廉洁、
务实、高效的公司形象,进一步加强公司行政效能建设,为公司提
供优良的发展环境,现结合公司实际,制定本方案:
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,按照科学发展
观的要求,紧紧围绕公司中心工作,着力转变工作作风,促进公司
工作人员廉洁从政,提高服务水平和办事效率。
二、工作目标
(一)总体目标。为增强公司行政力、公信力和执行力,建立办
事高效、运转协调、行为规范、依法行政、清正廉洁的管理体系。
(二)具体目标任务。保证政令畅通,促进各项工作落实到位;工
作人员廉洁勤政,行为逐步规范,效率显著提高。
三、效能监察对象
公司所属部门领导干部及其工作人员。
四、效能监察内容
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(一)监察廉政勤政、工作纪律情况。对公司职工执行廉洁自律
各项规定情况进行监察,重点监察工作时间串岗闲聊、上网聊天、
炒股和玩游戏;工作时间擅自离开工作岗位,办理与工作无关的个人
事务及参加各种娱乐消费活动;无故旷工、请假逾期不归或迟到早退
等问题。
(二)监察落实公司决策情况。对公司重大决策的贯彻落实情况
进行监察,是否存在有令不行、有禁不止的渎职行为。
(三)监察履行职能情况。对各部门履行职责进行监察。重点监
察各单位工作等是否及时,程序是否规范。
(四)监察公司财务支出和专项资金及大额度资金使用情况。对
公司资金使用情况进行监察,重点监察日常经费开支,是否存在公
款大吃大喝,挥霍公款,巧立名目,弄虚作假,加大成本的情况;对
重点专项资金及大额度资金是否按规定要求使用。
(五)监察制度执行情况。对责任制和各项制度的执行情况进行
监察,重点监察政务是否公开,包括政策公开、收费公开、程序公
开等;是否严格执行工程招投标等各项制度;探索并推行提高工作效率
的新制度新办法,并严格按照制度执行。
(六)监察决策情况。对重大事项按规定程序决策和实行“阳光
政务”的情况进行监察,重点监察重大规划、重点经济建设项目、
民生事业项目、突发事件应急处理和重大决策部署等集体决策行为
是否做到民主、公开、公正;是否存在主观盲目
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