赞成李友清同志意见-whsw.docVIP

附件3： 武生院教师科研工作评价表（修订） （20 —20 学年度第 学期） 院（系、部、中心）： 教研室： 被评教师姓名： 课题及成果种类 合 计 分 数 国家级科研项目 省、部级科研、教研课题 市、厅、局级科研、教研课题 校级科研、教研课题 横向科研 课题 已出版 教材 《SCI》《EI》《CSSCI》 核心期刊，外文期刊（创刊5年以上） 一般期刊 鉴定（评审）技术成果 专利 申报 专利 获批 教学成果奖 省级 市级 校级 负责人 参与人 负责人 参与人 负责人 参与人 负 责 人 参 与 人 负 责 人 参 与 人 主编/副主编 参编 第 一 作 者 其 他 作 者 第一作者 其他作者 第一作者 其 他 作 者 负责人 参与人 负责人 参与人 负责人 参与人 负责人 参与人 负 责 人 参 与 人 负 责 人 参 与 人 8 3-5 5 1-3 3 0.3- 1.5 2 0.2- 0.7 3 0.5- 1.5 3 0.5-2 5 1-3 3 0.5-2 2 0.5- 0.8 4-8 1-6 3-5 0.5-2 5-10 1-3 7-10 3-9 5-7 2-6 3-5 0.5-4 序号 课题及成果种类 课题及成果名称 个人 排序 院（系、部、中心）负责人（签章） 院（系、部、中心）负责人（签章） 年 月 日 科技处、社科处审核意见 年 月 日 教务处审核意见 年 月 日 1 2 3 4 5 说明： 专职和校内兼职教师的课题和成果必须是以武汉生物工程学院为第一单位获得或发表的；统计时间段限定为所考核学期；兼职（校外）教师暂不作科研评价。 2、课题要有立项或结题文件，教材和期刊成果要有原件，通讯作者、共同第一作者与第一作者等同。 3、考评采用十分制，分值可以累加，直至10分为止。 4、教师科研评价结果须经科技处、社科处及教务处核实。 5、国家级科研项目参与人依名次为5、4.5、4、3.5、3分；省部级科研项目参与人依名次为3、2、1.5、1分；横向课题参与人依名次为1.5、1.0、0.5分；教材参编人员依次为2、1.5、1、0.5分。 6、市、厅、局级教学、科研课题参与人依名次为1.5、1.0、0.5、0.3分。 7、校级教学、科研课题参与人依名次为0.7、0.4、0.3、0.2分。 8、SCI、EI、CSSCI其他作者依名次为3、2、1分。 9、期刊中，核心期刊第一作者3分，其他作者依名次为2、1.5、1、0.5分；一般期刊第一作者2分，其他作者依名次为0.8、0.5分。 10、鉴定（评审）的省级科技成果负责人8分，参与人依名次为6、5、4、3、2分。市级科技成果负责人6分，参与人依名次为4、3、2、1分。校级科技成果奖负责人4分，参与人依名次为3、2、1分。 11、专利申报（第一发明人）：发明专利5分，实用新型专利4分，外观设计专利3分；专利申报（参与人）：发明专利2分，实用新型专利1分，外观设计专利0.5分；专利授权（第一发明人）：发明专利10分，实用新型专利8分，外观设计专利5分；专利授权（参与人）：发明专利3分，实用新型专利2分，外观设计专利1分 12、省级教学成果奖一等奖负责人10分，参与人依名次为9、8、7、6分，二等奖负责人8分，参与人依名次为7、6、5、4分，三等奖负责人7分，参与人依名次为6、5、4、3分。 13、市级教学成果奖一等奖负责人7分，参与人依名次为6、5、4、3分，二等奖负责人6分，参与人依名次为5、4、3、2分，三等奖负责人5分，参与人依名次为4、3、2.5、2分。 14、校级教学成果奖一等奖负责人5分，参与人依名次为4、3、2、1.5分，二等奖负责人4分，参与人依名次为3、2、1.5分，三等奖负责人3分，参与人依名次为2、1、0.5分。 15、以上表格填写中遇到的问题由科技处、教务处负责解释。 附件4： 武生院教学管理人员综合考评表 （20 —20 学年度第 学期） 姓 名 性别 出生年月 学历 政治面貌 所属教学单位 工作岗位 来校工作 时间 职 称 个 人 述 职 （按照思想政治素质、工作绩效、业务水平、服务态度、教学管理贡献及工作获奖情况等方面总结成绩、找出差距、提出整改措施，此页不够可另附A4纸） 评 分 内容 权重（%） 实际得分 权重分 备注 管理及服务对象评分 60 本单位评分 40 合计 100 总得分 名次 等