员工信息经管完整本科开题.pdfVIP

——开题报告 一、 选题地目地意义： 本次地开发内容——员工信息经管系统就是信息经管与现代化办公设 备相结合地例子 . 开发本系统希望使员工经管人员可以从年复一年地输入、 计算、统计等工作中解脱出来，由于员工方面地数据众多，输入、统计极 为不便，输入量大，计算量大 . 这些工作都以人力来完成将费时费力，而且 容易出现错误和疏漏 . 本系统一次录入信息后，就可以反复多次在不同地信 息库中使用 . 所有输入地信息都将按所属部门、专业、考勤日期、工资日期 等详细分类，使客户可以根据需要进行经管操作 . 资料个人收集整理，勿做商业用途 因此，该经管系统地目地就是利用计算机对复杂烦琐地数据进行存储和处 理，并利用计算机与现代化办公设备地连接实时刷新数据，从而提高企业 地工作效率 . 资料个人收集整理，勿做商业用途 员工信息经管系统是一个企事业单位不可缺少地部分 , 它地内容对 于企事业单位地决策者和经管者来说都至关重要 , 所以员工信息经管系统 应该能够为用户提供充足地信息和快捷地查询手段 . 但一直以来人们使用 传统人工地方式经管文件信息，这种经管方式存在着许多缺点 , 如: 效率低、 保密性差 , 另外时间一长 , 将产生大量地文件和数据 , 这对于查找、更新和维 护都带来了不少地困难 . 资料个人收集整理，勿做商业用途 随着科学技术地不断提高 , 计算机科学日渐成熟 , 其强大地功能已为人们深 刻认识 , 它已进入人类社会地各个领域并发挥着越来越重要地作用 . 资料个人收 集整理，勿做商业用途 作为计算机应用地一部分 , 使用计算机对员工信息进行经管 , 具有着手 1 / 10 工经管所无法比拟地优点 . 例如 : 检索迅速、查找方便、可靠性高、存储量 大、保密性好、寿命长、成本低等 . 这些优点能够极大地提高员工经管地效 率, 也是企业地科学化、正规化经管 , 与世界接轨地重要条件 . 因此，开发这 样一套经管软件成为很有必要地事情 , 在下面地各章中我们将以开发一套 员工信息经管系统为例 , 谈谈其开发过程和所涉及到地问题及解决方法 . 资料 个人收集整理，勿做商业用途 在学校，我所学地是计算机技术与应用专业，三年辛勤地努力学习和 恩师们地指导下，使我学有所成（自己认为） . 为了回报学校对我地培育之 恩，我决定在我即将离校之前地几个月里，尝试着去设计一个“员工信息 经管系统” . 我真心地希望能通过该系统地设计，员工信息经管系统摆脱了 每次手工书写统计地问题，实现经管计算机化；使用者通过鼠标、键盘地 简单操作就能实现完整地功能；提高工作效率，节省人力资源 . 该系统地设 计也可说是对自己这三年来所学专业知识地一个大检验吧！ 资料个人收集整理，勿做 商业用途 二、员工信息经管系统实现地功能： 设计内容：本系统是单机版地应用系统 .本系统需具有以下功能： * 按不同权限登录系统 . * 对其提供地部门资料情况进行添加、查询、修改和删除操作