赢在职场经典实用课件：员工职业化的6堂必修课6.docxVIP

《员工职业化的6堂必修课》 第6堂课 职业化形象 西方的职业化，是从一百多年的市场变革中总结出来的，它这样做最有效率，男性穿上西装，打上领带， 女性穿着职业套装，这并非是为了好看，而是为了标准化，规范化、效率化，说白了就是要求每个人都充分地表现出最优秀的自己，外表的优秀靠形象，内在的优秀靠智慧，一个从不关注自己外表形象的人，他 （她）肯定也不能充分地挖掘出自己的内在智慧。 ——华为公司创始人 任正非 3/1/2014 1．要给别人留下好印象 有一个心理学家做过一个试验，分别让一位戴金丝眼镜、手持文件夹的青年学者，一位打扮入时的美丽女郎，一位挎着菜篮子、脸色疲惫的中年妇女，一位留着怪异头发、穿着邋遢的男青年在公路边搭车，结果显示，美丽女郎、青年学者的搭车成功率很高，中年妇女稍微困难一些，那个男青年就很难搭到车。 3/1/2014 这个试验说明：不同仪表的人，会有不同的际遇。大家都懂得第一印象的重要性，而研究发现，50%以上的第一印象是由你的外表造成的。你的外表是否清爽整齐，是让身边的人决定你是否可信的重要条件，也是别人决定如保对待你的首要条件。 3/1/2014 那么什么决定第一印象呢？ 媒体策划专家有一句名言：要给人好印象，你只需要 7秒钟。通过大量的案例和数据剖析，研究者们得以 成功描绘出影响第一印象形成的因素： 3/1/2014 1．第一印象的形成有一半以上内容与外表有关。不仅是一张美丽的脸蛋就够了，还包含体态、气质、神情和衣着的细微差异。 2．第一印象有大约40%的内容与声音有关。音调、语气、语速、节奏都将影响第一印象的形成。 3．第一印象中只有少于10%的内容与行为举止有关。 3/1/2014 要获得他人的好感，不是只注意修饰外表那么简单，有很多地方需要注意，如果你不做任何努力，或者该做的事情都不做， 想要获得别人的好感那是不可能的。 一个人是否诚信可靠、堪当大任，可以从办公桌的整洁度，还有做事的条理性上以小见大，很难相信一个座位上杂乱无章、文档堆得像小山一样的人会有很强的纪律性。而擅长归纳总结，做事能分清轻重缓急，必具备化繁为简的能力。 学会在混乱中理出头绪，做到条理分明、次序井然，工作效率也必然大增。整洁有序的办公桌，自己看着都神清气爽，还能得不到领导的赏识？ 3/1/2014 身在职场，给人留下一个好印象至关重要。 3/1/2014