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企业生态位及其能动性选择研究.pdf

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企业生态位及其能动性选择研究1 摘 要:本文分析企业生态位与生态学中的生态位之间的差异性,然后通过对企业生态位的 内外环境因子分类,对企业生态位能动性选择的要求与途径进行了总结与探讨,并给出案例 分析。 关键词:企业生态位;企业仿生学;生态对策;自组织 1.引 言 生态位理论是生态学中的基本理论之一,是生物学中研究生物体之间的竞争性、生物对 环境的适应性、生态系统的多样性和稳定性等问题的重要理论[1] 。作为由物质的、精神的、 社会的和人文的诸多要素构成的具有类生物特征的企业,同样需要研究类似的问题。因此, 基于企业仿生学原理,将生态位理论引入到经济管理中来,可以给企业生存与发展、经营管 理决策等理论研究及其实践提供重要的思路[2~7] 。本文依据企业的能动性特点,分析了企业 生态位与生物生态位概念中的差异,然后结合影响企业生态位的因子,探讨和总结了确立企 业生态位的一些途径与要求。 2.企业生态位的内涵 生态学中的生态位[8][9]是指在特定时期特定生态系统里,生物物种与环境及其它物种相互 作用过程中所形成的相对地位与作用,既包括生物物种的时空位置及其在生态群落中的功能 作用,还包括生物物种在环境空间中的位置。生态位是生物物种生存条件的总集合体,自然 选择在其形成过程中起到了十分重要的作用。 与生物物种类似,企业也深深地处在由自然、经济、社会、文化等因素构成的生态环境 里。但是企业是包含若干个人的有机整体,具有更强的思维性和主动选择能力。因此,企业 生态位是指企业在特定时期特定生态环境里经由其成员能动地与环境及其它企业相互作用 过程中所形成的相对地位与功能作用。企业生态位既反映企业在特定时期、特定环境范围内 的生存位置,也反映企业在该环境中的自然资源、社会资源、经济资源等企业生态因子所形 成的梯度上的位置,还反映企业在企业生存空间中的物质、资金、人力、技术和信息流动过 [10] 程中扮演的角色 。 生态位的基本原理同样适用于企业。但是,企业生态位与生态学中的生态位之间具有差 异性(见表 1)。 例如,生态学中的生态位的研究主体在理论描述上是关于物种,实践研究对象则是种群 [10] ;而由于企业的能动性(即企业具有主体思维特性)导致企业间具有差异性,并且人们 关心单个企业的生存,因此企业生态位的研究主体一般是针对某个企业个体,也可以是具有 1 本课题得到高等院校博士生点专项科研基金(项目编号:20030286008 )资助。 - 1 - 很大相似性的某一类企业。另外,生态位的遗传方式不同。生物种群通过繁殖,将基因遗传 到下一代,从而保证生态位的相对稳定性;而由于研究主体是具有能动性的单个企业,因此, 企业生态位的记因(某个企业组织的制胜战略及其策略的基本构件,概念传递的功能单元, meme)[11]不仅由该企业向潜在子代传授,而且可被潜在子代学习、复制。 因此,不仅要根据生态位的基本原理分析企业的生存与发展,而且还要根据企业生态位 的特殊内涵,实事求是地寻找企业的经营战略。企业在多变的市场竞争环境中,必须发挥自 身能动性,选择适合于自己的生态位。 3.影响企业生态位的因子 企业生态位由环境状况、企业自身生理状况、环境对企业的影响以及企业对环境的作用 共同决定的。其中,环境状况和环境对企业的影响是企业主体所在的生态系统 (或生态环境) 生态学中的生态位 企业生态位 研究主体是企业个体,也可以是具有很大相 研究主体在理论上是物种,在实践中是种群 似性的某一类企业 研究主体的主动性不强,其个体的主动选择 研究主体是能动的,可根据市场环境做出主 能力明显弱于企业 动选择 在生态位的形成过程中,自然选择起主导作 企业生态位的形成主要由市场竞争和企业能

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