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论组织行为学对高校学生就业的影响 随着我国高校的大规模扩张以及人口增长因素影响，毕业生人数屡创新高，“大学生就业形势严峻”“史上最难就业季”，近些年来每到毕业季这类论调就会出现，2016年应届生数量达到765万人，比2015年增加16万人，刷新历史记录。毕业了，到哪里去就业，成为许多应届毕业生为之焦虑的事情。大学生就业难正成为时代趋势，这源自于人口结构的变化，而大学生自身就业能力的不足无疑是一个重要原因。 一、大学生就业能力概述 就业能力是指“能够获得初次就业、保持就业以及在就业之后能够胜任本职工作的基本能力和素质”。就目前国内的大学生就业现状，可以认为就业能力是学