涂伟远新常态下人力资源管理 .pptVIP

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2020-07-21 发布于福建
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涂伟远新常态下人力资源管理 .ppt

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中新常态下的人力资源管理主讲:涂远伟申明:本次所讲都是本人找讲师,就上中观点,不妥处请包涵课程目的中华训师在新常态下,人与企业的关系和员工的驱动系统发生了深刻的变化,传统的人力资源管理六大模块已经出现瓶颈,人力资源管理已从传统“成本中心变成企业“利润中心”的转变过程中,管理角色也从“职能事务性″向“职能战略性″转变,“传统式管理”已经无法满足企业对人力资源起支撑作用的依赖。所以,人力资源管理需要转型和必须变革这种转型和变革体现在整体价值链提升上,体现在管理方式的灵活度上、体现在HR敢不敢向传统的管理模式挑战上。因此,探讨新常态下如何成为高效人力资源管理者是一种必然趋势。找讲师,就上中华讲师网选平合中华训师提出问题问题一:人与企业的兴亲怎么了? 问题二:员工躯动集统发生了什么变化? 问题三:传统人事的最火瓶颈是什么? 问题四:HR为啥常常发出我到底要如何做的因局? 问题五:如何理解新常态下的人力资源管理? 找讲师,就上中华讲师网 jiangshi con中国最大的培训抛砖引玉企业战略的核心是什么? 人力资娠战嗒的核心是什么? 如何实施人才战略中华训师新常态下企业人力资源管理构想思维变革、文化变革、方式变革;新思路、新方法、新理念核人才利益重新价值链\甄选链驱动链定位链找讲师,就上中华讲师网 jiangshi con中国最大的培训