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XXXXX公司会议纪要
时 间: 2020 年 1 月 28 日 09:30-11:30
地 点:
会议内容: 2020 年春节节后重点工作研究专题会
主 持:
与会人员:
记 录:
2020 年 1 月 28 日 09:30-11:30 ,XXXXX公司 2020 年春
节节后重点工作研究专题会在 XXXXXX召开,会议首先肯定
节日期间各部门的值班工作,随后议定节后各项目重点工作
方向。
一、会议议定事项
1 会议首先对 XXXX 物业各部门值班人员春节值班期间
在业主关系维护、防控防疫等方面工作取得的成绩给予肯定
并表扬,同时,要求 XX 物业各部门再接再厉,在接下来的
防控防疫及日常物业服务工作中,继续发扬,配合社区做好
来访人员进出登记,安全巡查、卫生消毒、环境保洁等各项
工作,展示我司物业的良好形象。 要求综合办公室及时跟进,
组织相关人员赴海口核实具体工作,尽快兑现相关工作人员
的表彰,同时,采购补充 XXXX 物业防控防疫工作所急需的
物资,统计领海物业实际人员需求,完善队伍建设,并进一
步与业主开展沟通,及时了解业主需求,为业主营造一个和
谐温馨的居住环境。
2 会议指出, 根据国家相关要求, 2020 年春节假期将延
后,期间,各部门各项目要密切关注疫情发展状况,做好假
期延后的工作应对,提前制定节后工作计划,要求人事行政
部门相关政策做好劳资关系处理。
3 会议提出,为加快各项物资及时采购,同时确保采购
流程合法合规,采购物资保质保量,要求人事行政部门研究
设立采购中心,制定采购中心部门工作职责、人员编制、薪
酬体系、岗位说明书,完成采购人员招聘工作,建立健全采
购体系;同时,要求财务部门跟进采购系统的开发及使用,
安排人员建立采购台账,整理统计历史的采购资料(厂家信
息、供应商信息、合同信息、产品质量等) ,确保后续采购
工作有据可依、有据可查,保障公司采购资金合理运用。
4 会议要求,各部门各项目继续推进公司积分制管理工
作建设,要求人事行政部门组织开展公司管理层、中层以上
干部对积分制管理制度的培训、学习,指导各部门各项目在
实际开展工作中的具体应用,同时,要深入工作现场关心基
层员工对积分制管理的了解,研究实际应用的效果,不断完
善相关的管理制度,做到各项奖惩有据可依、有规可依;要
求各部门各项目加强所属员工对积分制管理制度的传达、落
实,通过班前会、工作例会、专题培训等多种形式对员工进
行强化学习,提高员工对制度的认识、理解。
5 会议指出,各项目节后重点工作如下:
5.1 XX物业项目,快速完成急缺岗位人员招聘工作,稳
定队伍,扎实推进积分制管理工作,打造一支高效的物业管
理团队。
5.2 荔枝沟项目,编制各部门岗位计划,制定人员引进
计划,开展前期人员招聘工作,同时,联系第三方商业咨询
机构开展商业项目的市场调研工作,为后续项目整体规划建
设提供科学可行的依据。
5.3 基地农业, 尽快完成凤梨营销方式 (农业观光模式、
批发模式、品牌电商模式)成本及收益测算,同时,明确营
销方向,提前制定营销计划,积极连洽市场,采用线上线下
结合的方式推广我司凤梨。引进技术人员,提高生产团队科
研水平,为后续产品价值提升提供技术支持。
二、会议布置工作
序号 工作内容 负责人 完成时间
1 开发采购系统
2 建立采购台账,完成采购历史数
据整理归档
3 做好凤梨营销方式(农业观光模
式、批发模式、品牌电商模式)
成本及收益测算
4 采购 XXX项目防疫物资
5 组织人员赴海口核实
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